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五組橋洞拆遷補償,環衛工人如何投訴:今日拆遷補償法律在線咨詢

  • 發布時間:

    2025-03-09 04:05:58
  • 作者:

    圣運律師
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五組橋洞拆遷補償,如何舉報環衛工人,投訴城管局未解決問題,可向檢察機關投訴;申請仲裁要求支付工資;未簽勞動合同可要求雙倍工資;解除勞動關系可要求經濟補償金。優點:可解決工資問題,并主張經濟補償、雙倍工資等。法律分析向城市管理局投訴,網上可以

五組橋洞拆遷補償,環衛工人如何投訴:今日拆遷補償法律在線咨詢

一、五組橋洞拆遷補償,如何舉報環衛工人

投訴城管局未解決問題,可向檢察機關投訴;申請仲裁要求支付工資;未簽勞動合同可要求雙倍工資;解除勞動關系可要求經濟補償金。優點:可解決工資問題,并主張經濟補償、雙倍工資等。

法律分析

向城市管理局投訴,網上可以找到你所在地的城管局電話,說明原因;如果城管局沒有解決,可以向檢察機關投訴城管局;切記投訴的時候說明原因??梢缘疆數貏趧泳郑ㄈ肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會)申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系,還可以要求支付經濟補償金。優點:除了工資外,還可以主張經濟補償、雙倍工資等,并且一般都可以最終解決。

拓展延伸

如何保護環衛工人的權益?

保護環衛工人的權益是社會責任的重要一環。首先,應加強法律保障,確保環衛工人享有合理的工資、勞動保險和社會福利。其次,加強監督機制,嚴厲打擊欺壓、虐待環衛工人的行為,確保他們的工作環境安全和健康。同時,提高環衛工人的職業形象和社會地位,倡導公眾尊重和關注他們的辛勤付出。此外,加強培訓和技能提升,提供更多的職業發展機會,讓環衛工人能夠獲得更好的工作條件和發展前景。最重要的是,通過教育和宣傳,提高公眾對環衛工人的認知和尊重,共同營造一個關愛環衛工人、關注他們權益的社會氛圍。

結語

保護環衛工人權益是社會責任的重要一環。加強法律保障,確保工資、保險和福利合理;加強監督,打擊虐待行為,保障工作環境安全;提升職業形象和地位,尊重他們的辛勤付出;加強培訓和發展機會,改善工作條件;通過教育和宣傳,提高公眾認知和尊重。共同營造關愛環衛工人、關注權益的社會氛圍。

法律依據

《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二條中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議,適用本法:

(一)因確認勞動關系發生的爭議;

(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;

(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;

(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議

(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;

《中華人民共和國勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《工資支付暫行規定》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償,并可責令其支付賠償金:

(一)克扣或者無故拖欠勞動者工資的;

(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;

(三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。

二、環衛工人如何投訴

法律分析:可向其工作單位進行投訴。電話打114查詢。具體投訴辦法如下:向城市管理局投訴,網上可以找到所在地的城管局電話,說明原因果城管局沒有解決,可以向檢察機關投訴城管局記投訴的時候說明原因。

法律依據:《城市市容和環境衛生管理條例》

第四條我國務院城市建設行政主管部門主管全國城市市容和環境衛生工作。 省、自治區人民政府城市建設行政主管部門負責本行政區域的城市市容和環境衛生管理工作。 城市人民政府市容環境衛生行政主管部門負責本行政區域的城市市容和環境衛生管理工作。

第五條 城市人民政府應當把城市市容和環境衛生事業納入國民經濟和社會發展計劃,并組織實施。 城市人民政府應當結合本地的實際情況,積極推行環境衛生用工制度的改革,并采取措施,逐步提高環境衛生工作人員的工資福利待遇。

三、環衛工人投訴哪個部門

法律分析:向城市管理局投訴,可以找到你所在地的城管局電話,說明原因;如果城管局沒有解決,可以向檢察機關投訴城管局。

法律依據:《城市市容和環境衛生管理條例》第四十一條 城市人民政府市容環境衛生行政主管部門工作人員玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊的,由其所在單位或者上級主管機關給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

四、環衛工人歸哪個部門管

知環衛工一般屬環衛處或環衛局。環衛局是下轄的機關單位,是各級市容環境衛生的職能部門,如果是地級市的話,其道級別就為正處級單位。各市環衛局為行政單位(機關單位)其人員編制為公務員編制。其下屬單位多為事業單位。環衛處就是隸版屬于環境衛生管理局的公用事業單位。主要職責是城市環境衛生設施運營與維護、城市環境衛生監督、城市環境衛生作業與管理。環衛權處下設環衛所、清運隊、監察隊、收費辦、綜合修理所等部門。工作現狀:1、環衛工人的工作時間長,工作量大,每日平均工作時間在8小時以上,且沒有休息天和節假日。2、單位能提供給環衛工人居住的房屋非常有限。3、環衛工人的工作環境惡劣,時有釀成慘劇。4、環衛工人的社會地位低,環工常常遭人歧視,被辱罵,甚至被毆打致死的情況也時有發生。5、環衛隊伍女多男少,老齡化現象日趨嚴重。6、環衛工人的受教育水平低,素質較低,法律意識、維權意識淡薄。7、環衛工人的機械化水平仍然較低。8、環衛工人的工資待遇低,福利待遇差,每月工資一般在一千元左右。生存現狀1、環衛工人文化程度普遍較低,年齡趨老化,且以女性居多根據貴州師范大學的一項調查報告顯示,目前我國環衛工人隊伍的文化程度普遍較低,絕大部分只上過小 學,上過初中的很少,甚至有的連小學都沒上過。據該調查小組抽樣統計,72%的都只上過小學,只有18%的上過初中,還有10%的連小學都沒上過。而且從事之一職業的環衛工人以中老年為主,據統計,30-40歲的環衛工人約占36%,40-50歲的達42%,50歲以上的占24%的比例。環衛工人以女性居多,占74%的比例,男性職工僅占26%的比例,可以說,這一職業目前主要是文化程度比較低的中老年以女性職工為主的群體。大連也存在這個問題,據調查大連環衛工人來自于貧困地區的農民工約占55%,來自于本市下崗失業人員約占45%。在農民工當中,小學文化程度人員占多數,初中文化程度人員占少數,高中文化程度人員寥寥無幾,并且還有約5%的人員屬于文盲;在下崗失業人員當中,文化程度也是以初中居多,且年齡偏大,無特殊技能。2、居住條件差,基本生活得不到保障我國環衛工人居住條件差是個普遍的問題。由于城市各地大多數環衛工人都是外來工,在環衛所不統一提供住宿的情況下,他們只有選擇自己租一些環境條件差、地理位置差、衛生條件差、安全系數差的便宜房子,有的人甚至住在臨時搭建的構筑物里,根據南京市總工會一份關于南京市環衛工人權益現狀的調研數據顯示,“因為收入有限,不可能租住設施條件好的房屋,大多住在小區車棚或環衛所為他們臨時搭建的違章建筑里,隨著拆遷力度的加大,他們只能住到橋洞下、鐵道旁、垃圾中轉站、廁所旁或較遠的郊區(其中住民工公寓12.2%、住違章小坯子56.6%、租房25.1%、自有住房6.1%)”在調研期間,一位環衛工人表示其租住房子里面除了一張床和一個風扇外沒有其他的東西,燒火做飯和吃住都在一起。大連市環衛工人的居住問題也不容樂觀,據調查外來農民工大多都租住在低矮簡陋的棚廈或廢舊倉庫、廠房里,租住面積以不足10_居多,住所內無廚房、無廁所,尤其是在晚間,吃喝拉撒全在一間屋子里,許多家族式外來農民工甚至老少幾代合住一間。且不說室內通風和衛生狀況如何,也不說起居方便與否,單就緊挨床邊擺放的液化氣罐或煤爐子等“危險品”,就足以讓人望而生畏了。而對于大連下崗失業的環衛工而言,其生活狀況要比外來農民工略好一點。他們至少擁有一套正規的住房,盡管面積不太大,但室內有廚房和廁所等基本生活空間;又由于多數人的父母兄弟姊妹也生活在本市,一旦生活出現了困難,可依靠親人的幫助。因此,在這部分人員當中,“啃老”現象較為普遍。3、家庭狀況復雜,撫養壓力大我國環衛工人家庭狀況不容樂觀,由于環衛工人的年齡正處在上有老下有小的階段,導致絕大部分開銷都用在贍養老人和撫養子女身上,加上工作強度高,長期以往自身的身體狀況都得不到保障,大部分人都處于非健康狀態。根據長春市一項訪談調查,隨機抽取25名環衛工人,得到環衛臨時工人家庭構成的現狀是:雙老家庭有7個,占總數的28%;單身家庭有2個,占總數的8%;正常家庭有16個,占總數的64%。由此發現,環衛臨時工人的家庭構成相對豐滿的占大多數,還有相當部分的雙老獨居和單身居住生活狀況。①在對環衛臨時工人進行深度訪談后,了解到被訪談的其他家庭成員存在身體健康受損狀況。其中,被訪者配偶有重病的有5例,占總數的20%;被訪者子女有重病的有1例,占總數的4%。由此說明,環衛工人家庭存在家庭成員有重病并需要照顧的現狀,以及子女上學負擔,說明我國環衛工人家庭負擔很重。在大連就業的外來環衛農民工當中,由于收入微薄付不起學費、兩地教學質量差異、高考區域受限等諸多因素,絕大多數的農民工無法將子女一同帶入城市接受義務教育,而是將其留在老家由親戚或老人代管。由于長期得不到父母的關照,許多孩子的身心健康和成長受到不同程度的影響。在調查中了解到,許多外來環衛農民工不希望自己的命運在子女的身上重現。為此,他們省吃儉用,甚至利用工余時間另找一份工作,盡可能多掙一點錢供子女上學,接受教育。法律依據:《城市市容和環境衛生管理條例》第三條 城市市容和環境衛生工作,實行統一領導、分區負責、專業人員管理與群眾管理相結合的原則。

五、12345可以投訴環衛工人嗎

12345可以投訴環衛工人。12345政務服務便民熱線,指各地市人民政府設立的由電話12345、市長信箱、手機短信、手機客戶端、微博、微信等方式組成的專門受理熱線事項的公共服務平臺,提供全天候人工服務。12345熱線可以提高為民服務水平,推進依法行政,創新社會治理,維護自然人、法人和其他組織的合法權益。12345服務熱線各地情況都不同,一般由各地市人民政府設立,所設立的方式不同,一般包括電話12345、網絡12345等方式。12345服務熱線一般用于:1、對行政職能職責、政策規定、辦事流程和其他公共服務信息的咨詢;2、對行政管理、社會管理、公共服務方面的投訴以及意見和建議;3、對行政職權范圍內非緊急類管理、服務方面提出的求助;4、對公民、法人和其他組織危害群眾生命財產安全、危害公共財產安全、影響經濟社會發展的違法違規行為的舉報;5、對政府部門及其工作人員在辦事效率、行政效能方面的表揚?!痉梢罁俊吨腥A人民共和國消費者權益保護法》 第五十五條 經營者提供商品或者服務有欺詐行為的,應當按照消費者的要求增加賠償其受到的損失,增加賠償的金額為消費者購買商品的價款或者接受服務的費用的三倍;增加賠償的金額不足五百元的,為五百元。法律另有規定的,依照其規定。經營者明知商品或者服務存在缺陷,仍然向消費者提供,造成消費者或者其他受害人死亡或者健康嚴重損害的,受害人有權要求經營者依照本法第四十九條、第五十一條等法律規定賠償損失,并有權要求所受損失二倍以下的懲罰性賠償。

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