● 圣運推薦：公務員退休年齡最新規(guī)定2025年對照表,公務員退休需要組織部審批嗎:今日政策法律更新

　　公務員退休年齡最新規(guī)定2025年對照表

　　隨著我國人口老齡化問題的加劇和公務員隊伍結構的優(yōu)化，國家對公務員退休年齡的規(guī)定進行了調(diào)整和完善。2025年公務員退休年齡的最新規(guī)定將更加靈活和人性化，以下是2025年公務員退休年齡的對照表及詳細解讀：

　　一、公務員退休年齡基本規(guī)定

　　根據(jù)2025年最新規(guī)定，公務員退休年齡主要分為以下兩種情況：

　　1.正常退休年齡

　　男性公務員：年滿60周歲。

　　女性公務員：

　　普通崗位：年滿55周歲。

　　擔任廳局級及以上領導職務的女性公務員：年滿60周歲。

　　2.提前退休年齡

　　男性公務員：年滿55周歲且工作年限滿30年。

　　女性公務員：年滿50周歲且工作年限滿30年。

　　二、特殊崗位退休年齡規(guī)定

　　對于從事特殊崗位的公務員，退休年齡規(guī)定有所不同：

　　1.艱苦邊遠地區(qū)公務員

　　男性公務員：年滿55周歲。

　　女性公務員：年滿50周歲。

　　2.特殊工種公務員

　　從事高空、高溫、井下、有毒有害等特殊工種的公務員：

　　男性公務員：年滿55周歲。

　　女性公務員：年滿45周歲。

　　三、延遲退休政策

　　為充分發(fā)揮高級人才的作用，2025年公務員退休政策還引入了延遲退休機制：

　　1.高級職稱或技術崗位公務員

　　經(jīng)本人申請并經(jīng)單位同意，可延遲退休至65周歲。

　　2.廳局級及以上領導職務公務員

　　經(jīng)組織批準，可延遲退休至65周歲。

　　四、退休年齡對照表

　　以下是2025年公務員退休年齡的對照表，供參考：

公務員類別男性退休年齡女性退休年齡普通崗位公務員60周歲55周歲廳局級及以上領導職務公務員60周歲60周歲艱苦邊遠地區(qū)公務員55周歲50周歲特殊工種公務員55周歲45周歲高級職稱或技術崗位公務員可延遲至65周歲可延遲至65周歲廳局級及以上領導職務公務員可延遲至65周歲可延遲至65周歲

　　公務員退休需要組織部審批嗎?

　　一、審批主體的層級劃分

　　1、組織部主導的干部管理體系

　　根據(jù)《公務員法》第92條，公務員退休需經(jīng)任免機關批準。對于縣處級以上領導干部(含四級調(diào)研員及以上職級)，退休審批權歸屬同級黨委組織部。例如：

　　中央部委司局級干部退休需報中央組織部審批;

　　省級機關處級干部退休由省委組織部審核。

　　2、人社部門的常規(guī)管理

　　科級及以下公務員退休審批通常由同級人社局負責，流程包括：

　　單位初審：提交《公務員退休審批表》《干部任免審批表》等材料;

　　人社部門復核：重點核查出生年月、參加工作時間、職務職級等關鍵信息。

　　二、審批流程的核心環(huán)節(jié)

　　1、前置條件審查

　　年齡標準：男性60周歲，女性55周歲(處級以上女干部可延至60歲);

　　工齡要求：累計滿15年(2014年養(yǎng)老保險改革后需同時滿足繳費年限);

　　特殊情形：因公致殘、患重大疾病等需提供醫(yī)療證明。

　　2、檔案專項審核

　　組織部或人社局對干部人事檔案進行三齡兩歷一身份核查：

　　年齡：以檔案中最早記載的出生時間為準;

　　工齡：合并計算連續(xù)工齡與視同繳費年限;

　　職務職級：確認退休前最后任職信息。

　　3、審批結果反饋

　　對符合條件者，出具《退休干部通知書》;

　　對存疑情況(如年齡認定爭議)，要求補充材料或啟動復核程序。

　　三、特殊情形的審批要求

　　1、提前退休審批

　　工作滿30年或距退休年齡不足5年且工作滿20年，需提交個人申請及單位意見，經(jīng)組織部/人社局審批;

　　2024年某省直機關數(shù)據(jù)顯示，提前退休審批通過率約為65%。

　　2、延遲退休審批

　　兩院院士、特殊專業(yè)技術人才等可申請延遲退休，需經(jīng)省級以上組織部門批準;

　　2025年新規(guī)要求，延遲退休最長不超過5年，且需簽訂書面協(xié)議。

　　3、受處分人員審批

　　正處級以上干部退休前受黨紀處分，需報同級紀委備案;

　　涉嫌違法犯罪的，暫停審批直至案件終結。

　　四、常見問題與政策趨勢

　　1、審批周期多長?

　　常規(guī)退休審批約需15-30個工作日，涉及檔案核查或爭議處理的可能延長至90個工作日。

　　2、異地調(diào)動人員如何審批?

　　實行戶籍地與工作地協(xié)同審查機制，需提供多地檔案材料。

　　3、未來改革方向

　　2025年試點推行退休一件事聯(lián)辦，將審批、社保銜接等流程整合;

　　探索電子檔案審批系統(tǒng)，實現(xiàn)線上提交、智能核驗。

　　公務員退休需要辦理哪些手續(xù)?

　　公務員退休需要辦理的手續(xù)主要包括基本退休手續(xù)辦理、醫(yī)保手續(xù)辦理以及其他相關事項。

　　一、基本退休手續(xù)辦理

　　公務員在達到法定退休年齡前一個月，需向所在單位的人事部門提交退休申請，并填寫《企業(yè)職工基本養(yǎng)老金審批表》等相關表格。同時，還需準備個人身份證復印件、養(yǎng)老保險手冊、個人照片等必要材料。如有獨生子女證，還需填寫《獨生子女退休職工加發(fā)5%退休金審批表》，并提供相關證明。這些材料提交后，由人事部門進行初步審核，審核通過后報送至上級主管部門進行復審。復審通過后，人事部門會通知個人，并辦理相關退休手續(xù)，包括領取退休證等。

　　二、醫(yī)保手續(xù)辦理

　　退休人員在辦理完退休手續(xù)后，還需辦理醫(yī)保手續(xù)。流程包括向市醫(yī)保征繳窗口提交相關材料，由工作人員受理并核算繳費年限。經(jīng)科長審核后，會打印繳費單，最后至財務室繳費并辦理銀行代繳手續(xù)。這樣，退休人員就能享受到醫(yī)保待遇，確保退休后的醫(yī)療保障。

　　三、其他相關事項

　　除了基本退休手續(xù)和醫(yī)保手續(xù)外，公務員退休還需注意其他相關事項。例如，辦理退休所需材料還包括退休請求書、戶口復印件、個人存折復印件等。如有副高級以上職稱或軍轉干部，還需提供相關證書及批文的原件及復印件。此外，整個退休手續(xù)的辦理過程需遵循當?shù)叵嚓P政策法規(guī)，并確保所有材料的真實性和準確性。

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來源：中國法院網(wǎng)-公務員退休年齡最新規(guī)定2025年對照表，公務員延遲退休政策最新規(guī)定