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　　河北省婦女權(quán)益保障條例2025全文

　　

　　(2017年7月28日河北省第十二屆人民代表大會

　　常務(wù)委員會第三十一次會議通過)

　　第一章　總　　則

　　第一條　為了保障婦女的合法權(quán)益，促進男女平等，根據(jù)《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》等法律、行政法規(guī)，結(jié)合我省實際，制定本條例。

　　第二條　本省行政區(qū)域內(nèi)婦女的政治、經(jīng)濟、文化教育、社會、人身、婚姻家庭等權(quán)益保障，適用本條例。

　　第三條　保障婦女的合法權(quán)益是全社會的共同責(zé)任。

　　全社會應(yīng)當(dāng)加強男女平等基本國策的宣傳教育，樹立男女平等意識，尊重婦女，為婦女平等共享社會發(fā)展成果、發(fā)展資源和發(fā)展機會，創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，促進婦女事業(yè)的良性發(fā)展。

　　第四條　縣級以上人民政府領(lǐng)導(dǎo)本轄區(qū)的婦女權(quán)益保障工作，貫徹落實有關(guān)婦女權(quán)益保障的法律、法規(guī)，依法制定本區(qū)域內(nèi)婦女權(quán)益保障的政策和措施。

　　縣級以上人民政府發(fā)展改革、人力資源和社會保障、民政、農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生計生、公安等行政管理部門，應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)做好婦女權(quán)益保障工作。

　　鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府和城市街道辦事處，應(yīng)當(dāng)配備專職人員負責(zé)本區(qū)域的婦女權(quán)益保障工作。

　　第五條　縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)制定婦女發(fā)展規(guī)劃，并納入本地區(qū)國民經(jīng)濟與社會發(fā)展規(guī)劃。

　　各級人民政府應(yīng)當(dāng)將婦女權(quán)益保障工作經(jīng)費納入本級政府預(yù)算。

　　各級人民政府可以通過政府購買服務(wù)等方式，為保障婦女合法權(quán)益提供專業(yè)服務(wù)。

　　鼓勵國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位、其他組織或者個人，通過捐資助學(xué)、教育培訓(xùn)、扶貧救助等方式，開展保障婦女權(quán)益的各種公益慈善活動。

　　第六條　國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位、村民委員會、居民委員會和其他組織，應(yīng)當(dāng)依照本條例和有關(guān)法律的規(guī)定，制定和落實婦女權(quán)益的各項保障制度和措施，保障婦女享有與男子平等的權(quán)利和依法享有的特殊權(quán)益。

　　第七條　各級婦女聯(lián)合會應(yīng)當(dāng)按照法律、法規(guī)和《中華全國婦女聯(lián)合會章程》的規(guī)定，代表和維護婦女權(quán)益，促進婦女事業(yè)發(fā)展，協(xié)助同級人民政府做好婦女權(quán)益保障工作。

　　婦女聯(lián)合會應(yīng)當(dāng)依法依章程對求助婦女提供熱線解答、法律援助、緊急解困等維權(quán)服務(wù)。

　　第八條　建立政策法規(guī)性別平等評估機制。制定地方性法規(guī)、政府規(guī)章和規(guī)范性文件涉及婦女權(quán)益的，應(yīng)當(dāng)組織相關(guān)部門、專家進行性別平等評估。

　　第九條　每年三月八日所在的周為維護婦女合法權(quán)益宣傳周。

　　第二章　政治權(quán)利

　　第十條　國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他社會組織，應(yīng)當(dāng)依法保障婦女參與國家管理和社會事務(wù)的政治權(quán)利，確保婦女在人民代表大會、職工代表大會、村民代表會議、居民代表會議等組織中的人數(shù)不低于法定比例。

　　第十一條　地方各級人民代表大會在換屆選舉時，婦女代表候選人的比例一般不低于候選人總數(shù)的百分之二十五，并采取措施逐步提高婦女代表的比例。

　　地方各級人民代表大會常務(wù)委員會組成人員中應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的女性成員。

　　村民委員會、居民委員會成員中應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的女性成員。

　　村民代表會議、居民代表會議中婦女代表應(yīng)當(dāng)占會議組成人員的三分之一以上。

　　第十二條　縣級以上人民政府及其部門領(lǐng)導(dǎo)人員中，應(yīng)當(dāng)至少有一名女性成員;鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)人員中，應(yīng)當(dāng)至少有一名女性成員。

　　婦女比較集中單位的領(lǐng)導(dǎo)人員中，女性成員的比例應(yīng)當(dāng)適當(dāng)提高;鼓勵在社會團體、企業(yè)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員中，配備女性成員。

　　第十三條　各級婦女聯(lián)合會及其團體會員可以向國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織推薦婦女干部，有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)重視推薦意見，有計劃地培養(yǎng)、任用婦女干部。

　　第十四條　各級人民政府應(yīng)當(dāng)鼓勵和支持婦女開展多種形式的參政議政活動，拓寬婦女參與決策和管理的渠道。在制定涉及公眾利益和婦女權(quán)益的重大決策時，應(yīng)當(dāng)充分聽取女人大代表、女政協(xié)委員和婦女群眾的意見和建議。

　　第三章　經(jīng)濟權(quán)益

　　第十五條　實行男女同工同酬。國家機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位和其他組織，應(yīng)當(dāng)依法保障婦女享有與男子平等的勞動就業(yè)、社會保障、工資福利等勞動與社會保障權(quán)益。

　　第十六條　縣級以上人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)完善保障婦女平等就業(yè)的政策，促進婦女就業(yè)。

　　各級人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)鼓勵和扶持婦女自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)。

　　政府設(shè)立的公益性崗位，在同等條件下，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安置就業(yè)困難的婦女。

　　第十七條　用人單位在招聘員工時，應(yīng)當(dāng)保障婦女享有與男子平等的就業(yè)機會和職業(yè)待遇，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。

　　第十八條　勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)將用人單位招聘員工過程中的性別歧視行為納入勞動保障監(jiān)察范圍，并將企業(yè)遵守女性就業(yè)和特殊保護政策的情況納入企業(yè)勞動保障守法誠信檔案。

　　第十九條　對在員工招聘和錄用過程中存在歧視女性問題的單位，所在地的婦女聯(lián)合會可以約談其主要負責(zé)人，并督促指導(dǎo)用人單位在約定期限內(nèi)糾正歧視女性的制度和行為;必要時,婦女聯(lián)合會可以邀請勞動保障行政部門、媒體等相關(guān)組織參與約談，并下達整改意見書。

　　對用人單位存在歧視女性問題拒不改正的，可視情況將其納入不良記錄名單。

　　第二十條　用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)女職工生理特點和所從事職業(yè)的特點,建立健全女職工勞動保護和安全生產(chǎn)制度,改善勞動條件,防止職業(yè)危害,為女職工提供符合安全和職業(yè)衛(wèi)生要求的工作場所和條件。

　　女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，勞動(聘用)合同期滿或者約定的終止條件出現(xiàn)時，用人單位應(yīng)當(dāng)將勞動(聘用)合同延續(xù)至孕期、產(chǎn)期、哺乳期期滿為止。女職工要求終止的除外。

　　對于在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的女職工，不得安排不適合其從事的工作和勞動。

　　第二十一條　國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織，應(yīng)當(dāng)采取措施預(yù)防和制止針對女職工的性騷擾。受害女職工有權(quán)向所在單位、公安機關(guān)及相關(guān)部門報告，受理的單位和部門應(yīng)當(dāng)作出處理。

　　第二十二條　村民會議、村民代表會議、村民委員會在討論決定土地承包經(jīng)營、集體經(jīng)濟組織收益分配、土地征收或者征用補償費使用、宅基地使用、集體資產(chǎn)折股量化等事項時，不得以婦女未婚、結(jié)婚、離婚、喪偶等為由，侵害婦女享有的與男子平等的權(quán)益。

　　任何單位、組織或者個人不得截留、拖欠、剝奪婦女依法應(yīng)當(dāng)獲得的土地征收、征用補償費。

　　結(jié)婚后戶口仍在原農(nóng)村集體經(jīng)濟組織所在地，或者離婚、喪偶后戶口仍在男方家所在地，并履行集體經(jīng)濟組織章程義務(wù)的婦女，在土地承包經(jīng)營、集體經(jīng)濟組織收益分配、土地征收或者征用補償費使用、宅基地使用、集體資產(chǎn)折股量化等方面，享有與本農(nóng)村集體經(jīng)濟組織其他成員平等的權(quán)益。

　　符合生育規(guī)定且戶口與婦女在同一農(nóng)村集體經(jīng)濟組織所在地的子女，履行集體經(jīng)濟組織章程義務(wù)的，享有前款規(guī)定的各項權(quán)益。

　　第二十三條　村民自治章程、村規(guī)民約以及村民會議或者村民代表會議的決定不得剝奪或者侵害婦女的合法權(quán)益。

　　第二十四條　在集體經(jīng)濟組織中，以家庭為單位分配的財產(chǎn)，婦女享有同男性同等的占有、使用、收益和處分的權(quán)利，其他家庭成員不得以任何理由加以限制或者剝奪。

　　第二十五條　婦女享有與男子平等的財產(chǎn)繼承權(quán)。在同一順序的法定繼承人中，不得歧視婦女。喪偶婦女有權(quán)處分繼承所得財產(chǎn)，任何人不得干涉。

　　第四章　文化教育權(quán)益

　　第二十六條　國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織，應(yīng)當(dāng)依法保障婦女享有與男子平等的文化教育權(quán)利。

　　國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織，應(yīng)當(dāng)組織開展有益于婦女身心健康的文化體育活動，為婦女參加文化體育活動提供必要條件。

　　教育行政主管部門、學(xué)校應(yīng)當(dāng)采取措施，保障婦女在招生錄取、學(xué)業(yè)獎勵、授予學(xué)位、派出留學(xué)等方面享有與男子平等的權(quán)利。

　　第二十七條　未成年人的父母或者其他監(jiān)護人，應(yīng)當(dāng)保證適齡女性未成年人接受并完成義務(wù)教育。

　　各級人民政府及其教育行政部門、學(xué)校應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，保障貧困、殘疾和流動人口中女性未成年人完成義務(wù)教育。

　　第二十八條　各級人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)城鄉(xiāng)婦女的需要，開展適合婦女的職業(yè)教育和實用技能培訓(xùn)。

　　鼓勵和支持婦女組織、社會團體舉辦適合婦女特點的實用技能培訓(xùn)，提高婦女的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

　　第二十九條　醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應(yīng)當(dāng)為婦女提供生理、心理衛(wèi)生知識的宣傳教育。

　　學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)女學(xué)生的特點進行心理、生理、衛(wèi)生保健教育，提供必要的衛(wèi)生保健設(shè)施，保障女學(xué)生身心健康。

　　第三十條　學(xué)校、幼兒園應(yīng)當(dāng)根據(jù)女學(xué)生生理發(fā)展階段的特點，開展有針對性的性別知識以及預(yù)防性侵犯教育，增強其防范性侵犯的意識和能力。

　　第三十一條　各級人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)重視和加強家庭教育工作，鼓勵和支持社會力量開展家庭教育服務(wù)，發(fā)揮婦女在弘揚家庭美德、樹立良好家風(fēng)方面的獨特作用。

　　第五章　人身權(quán)利

　　第三十二條　國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織，應(yīng)當(dāng)依法保障婦女的人身自由和人格尊嚴(yán)等人身權(quán)利不受侵犯，創(chuàng)造維護婦女人身權(quán)利的良好社會環(huán)境。

　　第三十三條　縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)組織公安機關(guān)、檢察院、法院和民政、教育、衛(wèi)生計生、婦女聯(lián)合會、法律援助機構(gòu)等部門建立制止和預(yù)防家庭暴力工作協(xié)調(diào)機制。

　　有關(guān)部門接到家庭暴力的投訴后，應(yīng)當(dāng)對遭受家庭暴力的婦女及時采取保護措施。

　　第三十四條　婦女遭受家庭暴力向公安機關(guān)報案時，公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時出警，制止家庭暴力，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查取證。受害婦女需要臨時庇護的，公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)通知并協(xié)助民政部門將其安置到臨時庇護場所。

　　對家庭暴力案件，公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)作為單獨的糾紛類別進行記載和處置。

　　第三十五條　醫(yī)療機構(gòu)、村民委員會、居民委員會、社會工作服務(wù)機構(gòu)、社會救助機構(gòu)等部門及其工作人員在工作中發(fā)現(xiàn)婦女遭受嚴(yán)重家庭暴力無法報警的，應(yīng)當(dāng)及時向公安機關(guān)報案。公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)對報案人的信息予以保密。

　　第三十六條　家庭暴力庇護場所應(yīng)當(dāng)及時接受公安機關(guān)、婦女聯(lián)合會等部門護送或者主動尋求庇護救助的受害婦女。

　　民政部門、救助管理機構(gòu)、婦女聯(lián)合會可以通過政府購買服務(wù)等方式與社會工作服務(wù)、心理咨詢等專業(yè)機構(gòu)合作，對受害婦女進行救助和幫扶。

　　第三十七條　各級人民政府在城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和提供公共服務(wù)時，應(yīng)當(dāng)貫徹執(zhí)行國家相應(yīng)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，保障婦女的基本需要。

　　新建、改建、擴建機場、車站、港口、大型商場、醫(yī)院和文化體育等公共服務(wù)場所，應(yīng)當(dāng)配建保護女性隱私、滿足婦女需要的母嬰室和公共衛(wèi)生設(shè)施，合理配備女性廁位。

　　女職工較多的用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，建立孕婦休息室、哺乳室等設(shè)施。

　　第三十八條　公共服務(wù)場所的管理者和經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)采取措施防止對婦女的性騷擾。在公共服務(wù)場所發(fā)生性騷擾時，受害婦女有權(quán)向公共服務(wù)場所的管理者或經(jīng)營者求助，公共服務(wù)場所的管理者和經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)立即采取措施，保護受害婦女，保存相關(guān)證據(jù)，并向公安機關(guān)報警。

　　第三十九條　縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施，逐步開展對城鎮(zhèn)和農(nóng)村婦女婦科疾病和乳腺疾病的普查工作。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)每兩年至少安排女職工進行一次婦科疾病和乳腺疾病的普查。有條件的單位可以增加普查項目和次數(shù)。

　　各級人民政府應(yīng)當(dāng)為農(nóng)村婦女特別是貧困地區(qū)的婦女提供必要的衛(wèi)生保健條件，預(yù)防、治療常見病、多發(fā)病和傳染病。

　　第四十條　縣級以上人民政府及其有關(guān)部門，鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府，街道辦事處，婦女聯(lián)合會、殘疾人聯(lián)合會等社會團體，村民委員會、居民委員會，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際情況，對殘疾婦女，失能、獨居的老年婦女，生活困難的單親母親和女性精神障礙患者等，提供必要的生活救助和精神關(guān)懷。

　　全社會應(yīng)當(dāng)關(guān)注殘疾婦女，失能、獨居的老年婦女，生活困難的單親母親和女性精神障礙患者等特殊婦女群體的權(quán)益保障，在物質(zhì)或者精神上給予必要的幫助。

　　第六章　婚姻家庭權(quán)益

　　第四十一條　婦女對夫妻共同所有的財產(chǎn)享有與男子平等的知情權(quán)、處分權(quán)、查詢權(quán)。

　　夫妻一方有權(quán)向工商行政、不動產(chǎn)登記、車輛登記等部門查詢登記在另一方名下的股權(quán)、不動產(chǎn)、車輛等夫妻共同所有的財產(chǎn)狀況，有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定予以查詢并提供書面查詢結(jié)果。

　　第四十二條　一方為不能辨認或者不能完全辨認自己行為的婦女的，離婚時男方、親屬以及有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)妥善安排該婦女的生活、治療和監(jiān)護，并安排好其未成年子女的生活和學(xué)習(xí)。

　　第四十三條　婚姻關(guān)系存續(xù)期間，女方因撫育子女、照料老人、協(xié)助男方工作等承擔(dān)較多義務(wù)的，離婚時可以依法要求男方給予補償。

　　夫妻離婚時，女方因患重大疾病等原因造成生活困難的，男方應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟幫助;女方因經(jīng)濟困難無房居住的，可以要求男方提供臨時住房或者給予適當(dāng)資助。

　　第四十四條　離婚后婦女需要辦理戶籍遷移手續(xù)的，男方應(yīng)當(dāng)予以配合。男方不予配合的，婦女可持有法律效力的離婚證明到公安機關(guān)辦理，公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)辦理。

　　第七章　法律責(zé)任

　　第四十五條　違反本條例規(guī)定，國家機關(guān)、社會團體及其工作人員在婦女權(quán)益保障工作中，有下列行為之一的，直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

　　(一)對接到性騷擾報告不予處理的;

　　(二)對家庭暴力受害婦女未采取保護措施，造成后果的;

　　(三)對家庭暴力報案人信息未予保密的;

　　(四)庇護場所未及時接受家庭暴力受害婦女，并提供臨時居住場所，造成后果的;

　　(五)在其他婦女權(quán)益保障工作中，未依法履行職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。

　　第四十六條　違反本條例規(guī)定，對被約談的用人單位,在約定期限內(nèi)拒不改正的，婦女聯(lián)合會可以通過媒體公布，并報送勞動保障行政部門依法查處,或者向所在地人民法院提起訴訟。

　　第四十七條　違反本條例規(guī)定,村民自治章程、村規(guī)民約以及村民會議或者村民代表會議的決定，侵害婦女合法權(quán)益的，鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府應(yīng)當(dāng)責(zé)令改正,受害婦女也可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堄枰猿蜂N。

　　第四十八條　對婦女實施家庭暴力，情節(jié)較輕的由公安機關(guān)給予批評教育或者出具告誡書;構(gòu)成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　第四十九條　違反本條例規(guī)定，醫(yī)療機構(gòu)、村民委員會、居民委員會、社會工作服務(wù)機構(gòu)、救助管理機構(gòu)及其工作人員未及時報案的，由上級主管部門或者本單位對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分。

　　第五十條　婦女聯(lián)合會接到侵害婦女合法權(quán)益投訴的，應(yīng)當(dāng)及時受理，并有權(quán)要求和協(xié)助有關(guān)部門或者單位調(diào)查處理。有關(guān)部門或者單位應(yīng)當(dāng)依法查處，并在六十日內(nèi)予以反饋。

　　違反前款規(guī)定，有關(guān)部門或者單位不予查處和反饋的，婦女聯(lián)合會有權(quán)建議上級主管部門或者責(zé)任人所在單位對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分。

　　第五十一條　違反本條例規(guī)定，侵害婦女合法權(quán)益，其他法律、行政法規(guī)已有處理規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　第八章　附　　則

　　第五十二條　本條例自2017年9月1日起施行。《河北省實施〈中華人民共和國婦女權(quán)益保障法〉辦法》同時廢止。

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來源：中國法院網(wǎng)-河北省婦女權(quán)益保障條例2025全文，河北省婦女保護條例