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公司招一個殘疾人可以免多少稅，企業(yè)要招多少個殘疾人才可以免稅:今日征拆法律知識更新

發(fā)布時間：
2025-01-26 11:10:59
作者：
圣運律師
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公司招一個殘疾人可以免多少稅,公司招一個殘疾人可以免多少稅,招殘疾人可以減的稅費如下：1、企業(yè)所得稅百分之100加計扣除，企業(yè)安置殘疾人員的，在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實扣除的基礎上。可以在計算應納稅所得額時按照支付給殘疾職工工資的百分之1

公司招一個殘疾人可以免多少稅，企業(yè)要招多少個殘疾人才可以免稅:今日征拆法律知識更新

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一、公司招一個殘疾人可以免多少稅,公司招一個殘疾人可以免多少稅

招殘疾人可以減的稅費如下：
1、企業(yè)所得稅百分之100加計扣除，企業(yè)安置殘疾人員的，在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實扣除的基礎上。可以在計算應納稅所得額時按照支付給殘疾職工工資的百分之100加計扣除；
2、殘保金減免，聘用殘疾人達到所在省政府規(guī)定比例的，免繳殘疾人保證金；
3、對殘疾人個人取得的勞動所得減征個人所得稅；
4、增值稅即征即退，對安置殘疾人的單位，實行由稅務機關按單位實際安置殘疾人的人數(shù)，限額即征即退增值稅，殘疾人享受國家的優(yōu)惠政策如下：
（1）享受社會保險補貼；
（2）享受搭乘公共交通工具的便利和優(yōu)惠；
（3）可以免費乘坐市內(nèi)公共汽車、電車、地鐵、渡船等公共交通工具；
（4）享受當?shù)卣畬埣踩说钠渌疹櫤头鲋?br>法律依據(jù)：《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》第六條
用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%。具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本地區(qū)的實際情況規(guī)定。
用人單位安排殘疾人就業(yè)達不到其所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的，應當繳納保障金。

二、企業(yè)要招多少個殘疾人才可以免稅

法律主觀：殘疾人在就業(yè)所在單位可以向稅務機關申請免稅。 1、殘疾人的所得，經(jīng)批準可以減征個人所得稅 (注意：是減征不是免征，要申請當?shù)氐胤蕉悇站謱徟?2、殘疾人員個人提供的勞務，免征營業(yè)稅。 3、對安置殘疾人的單位，實行由稅務機關按單位實際安置殘疾人的人數(shù)，限額即征即退增值稅或減征營業(yè)稅的辦法。 4、單位支付給殘疾人的實際工資可在企業(yè)所得稅前據(jù)實扣除，并可按支付給殘疾人實際工資的100%加計扣除。

法律客觀：《中華人民共和國個人所得稅法》第三條個人所得稅的稅率：（一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率（稅率表附后）；（二）經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率（稅率表附后）；（三）利息、股息、紅利所得，財產(chǎn)租賃所得，財產(chǎn)轉讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。

三、殘疾人開公司要交稅嗎

殘疾人開公司需要交稅。

《中華人民共和國稅收征收管理法》第二十五條

納稅人必須依照法律規(guī)定確定的申報期限、申報內(nèi)容如實辦理納稅申報，報送納稅申報表、財務會計報表以及稅務機關根據(jù)實際需要要求納稅人報送的其他納稅資料。

納稅人未按照規(guī)定期限繳納稅款的，扣繳義務人未按照規(guī)定期限解繳稅款的，稅務機關除責令限期繳納外，從滯納稅款之日起，按日加收滯納稅款萬分之五的滯納金。

四、殘疾人注冊公司免稅嗎

法律分析：不免稅，但有部分優(yōu)惠政策。1、殘疾人員個人提供的勞務，免征營業(yè)稅。2、取得《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》的殘疾人可以享受創(chuàng)業(yè)扶持，最高2萬元。租賃場地方面可再享受場地租賃費扶持，最高2萬元。3、從事個體經(jīng)營實現(xiàn)就業(yè)并取得了《個體工商戶營業(yè)執(zhí)照》的殘疾人，可享受1萬元扶持。場地租賃費用方面可享受1萬元的扶持。

法律依據(jù)：《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第九十六條　企業(yè)所得稅法第三十條第（二）項所稱企業(yè)安置殘疾人員所支付的工資的加計扣除，是指企業(yè)安置殘疾人員的，在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實扣除的基礎上，按照支付給殘疾職工工資的100%加計扣除。殘疾人員的范圍適用《中華人民共和國殘疾人保障法》的有關規(guī)定。企業(yè)所得稅法第三十條第（二）項所稱企業(yè)安置國家鼓勵安置的其他就業(yè)人員所支付的工資的加計扣除辦法，由國務院另行規(guī)定

五、公司有殘疾人可以減免多少稅收

1、企業(yè)所得稅100%加計扣除：根據(jù)殘疾人保護法和稅法規(guī)定，企業(yè)安置殘疾人員的，在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實扣除的基礎上，可以在計算應納稅所得額時按照支付給殘疾職工工資的100%加計扣除。申請條件：根據(jù)財稅〔2009〕70號文的規(guī)定，享受安置殘疾職工工資100%加計扣除應同時具備如下條件：1）、依法與安置的每位殘疾人簽訂了1年以上（含1年）的勞動合同或服務協(xié)議，并且安置的每位殘疾人在企業(yè)實際上崗工作；2）、為殘疾人按月足夠繳納社會保險；3）、定期通過銀行等金融機構向殘疾人支付不低于企業(yè)所在地最低工資標準的工資；4）、具備安置殘疾人上崗工作的基本設施。2、殘保金減免：聘用殘疾人達到所在省政府規(guī)定比例的，免繳殘疾人保證金，各省設定的比例可能不同。其中，成都設定為1.6%。因此，企業(yè)所在地在成都的，如果聘用殘疾人人數(shù)超過上年度企業(yè)職工平均人數(shù)1.6%，可免征殘疾人就業(yè)保障金。未達到要求比例的，應按下列公式計算保障金（計算結果取小數(shù)點后兩位）：殘保金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數(shù)×1.6%-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)）×上年用人單位在職職工年平均工資。注意事項：企業(yè)需及時辦理年審手續(xù)，否則視為未聘請殘疾人員。以成都市為例，根據(jù)（川財綜〔2016〕1號）文規(guī)定，企業(yè)應在2019年年6月30日前，到企業(yè)注冊地所在的殘聯(lián)辦理殘保金申報審核。逾期未辦理的，視為未安排殘疾人就業(yè)。定額稅率，也叫固定稅率（稅額），是按單位征稅對象（如面積、體積、重量等）直接規(guī)定其應納稅額，而不是規(guī)定應納稅款的比例。定額稅率計算簡便，適用于從量計征的稅種。在通貨緊縮或存在商品傾銷的情況下，實行定額稅率有一定的積極意義。定額稅率在具體運用中有單一定額稅率、差別定額稅率和幅度定額稅率等形式。另外，稅收實踐中還有復合稅率、滑準稅率、復式稅率等多種特殊稅率形式。稅率的不同設計，能夠反映政府多方面的政策意圖，達到特定的調(diào)節(jié)目的。稅收分類第一，按征稅對象1.流轉稅，是指對生產(chǎn)經(jīng)營活動征收的稅。增值稅就是流轉稅的一種，這是我國的一個大稅種。由于增值稅具有環(huán)環(huán)抵扣、層層傳導的特點，最終的紅利將在消費環(huán)節(jié)體現(xiàn)，企業(yè)和消費者都是減稅政策的受益者。比如，汽車、手機、汽油和柴油價格下調(diào)后，增值稅稅率下降了3%，買車、買手機或給汽車加油都會更便宜。2.所得稅，是指對企業(yè)和個人征的稅。3.資源稅，是對使用土地、礦藏、能源征的稅。4.財產(chǎn)稅，是指對房地產(chǎn)征的稅。5.行為稅，是指對生產(chǎn)、分配、交換、消費中的特定行為征的稅，比如印花稅。第二，按稅收負擔能否轉嫁分類1.直接稅是指個人所得稅2.間接稅是指消費稅和營業(yè)稅。比如我國對煙、酒征收的就是間接稅，由商家先交稅，稅包含在消費者購買的商品價格中。第三，按稅率劃分，分為定額稅率、比例稅率、累進稅率。第四，按管理權限劃分，分為中央稅、地方稅、共享稅。稅收對經(jīng)濟的影響1.增稅稅率在一定的限度內(nèi)時，稅率的提高不會引起稅基變動，稅收收入就會增加。但稅率提高的程度超過了一定限度，就會影響人們工作、儲蓄、投資的積極性，或者使逃稅、偷稅的行為增多，導致稅基減少，從而造成稅收收入減少。2.降稅是政府刺激經(jīng)濟的手段。當經(jīng)濟較冷時，企業(yè)效益不好，繳稅后的企業(yè)負擔重，職工收入減少。如果這時政府采取降稅的措施，企業(yè)有錢可賺，就會擴大投資生產(chǎn)并帶動就業(yè)。個人所得稅降低后，人們的收入多了，消費就會增加，經(jīng)濟就會活躍起來。法律依據(jù)：根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》第五條和《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第十六條的規(guī)定，對殘疾人個人取得的勞動所得，按照省(不含計劃單列市)人民政府規(guī)定的減征幅度和期限減征個人所得稅。具體所得項目為：工資薪金所得、個體工商戶的生產(chǎn)和經(jīng)營所得、對企事業(yè)單位的承包和承租經(jīng)營所得、勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得。