紅鋼城2街拆遷補償,江漢區(qū)勞動仲裁在哪里,江漢區(qū)勞動仲裁在:湖北省武漢市江漢區(qū)天門墩路7號。勞動仲裁的流程如下:1、勞動和社會保障當(dāng)事人提出仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向仲裁委員會提交書面申請;2、仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在收到申訴書之日起
江漢區(qū)勞動仲裁在:湖北省武漢市江漢區(qū)天門墩路7號。
勞動仲裁的流程如下:
1、勞動和社會保障當(dāng)事人提出仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向仲裁委員會提交書面申請;
2、仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在收到申訴書之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。受理的,應(yīng)當(dāng)自決定之日起五日內(nèi)將申請書副本送達(dá)被申請人,并組成仲裁庭。決定不予受理的,應(yīng)當(dāng)出具不予受理的書面通知,說明不予受理的理由。
被申請人應(yīng)當(dāng)自收到申請書副本之日起十日內(nèi)提交答辯書和有關(guān)證據(jù)。被告未按時提交答辯書的,不影響案件的審理;
3、仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前將開庭時間、地點的書面通知送達(dá)當(dāng)事人。當(dāng)事人接到書面通知后,未經(jīng)仲裁庭同意拒不到庭或者中途退庭的,應(yīng)當(dāng)駁回申請,被申請人可以缺席裁決;
4、仲裁庭審理勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自仲裁庭組成之日起45日內(nèi)結(jié)案。案情復(fù)雜,確需延期的,經(jīng)仲裁委員會批準(zhǔn),可以適當(dāng)延期,但最長不得超過15日;
5、仲裁庭應(yīng)當(dāng)首先調(diào)解勞動爭議。經(jīng)調(diào)解達(dá)成協(xié)議的,仲裁庭應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容制作調(diào)解書,調(diào)解書自送達(dá)之日起發(fā)生法律效力;
6、當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。逾期不提交的,裁決即發(fā)生法律效力;
7、當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)履行發(fā)生法律效力的調(diào)解書和裁決書。一方逾期不履行的,另一方可以申請人民法院強制執(zhí)行。
法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三條
解決勞動爭議,應(yīng)當(dāng)根據(jù)事實,遵循合法、公正、及時、著重調(diào)解的原則,依法保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。
漢中勞動仲裁電話:12333。勞動仲裁的流程:1、勞動和社會保障當(dāng)事人提出仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向仲裁委員會提交書面申請;2、仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在收到申訴書之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。受理的,應(yīng)當(dāng)自決定之日起五日內(nèi)將申請書副本送達(dá)被申請人,并組成仲裁庭。決定不予受理的,應(yīng)當(dāng)出具不予受理的書面通知,說明不予受理的理由。被申請人應(yīng)當(dāng)自收到申請書副本之日起十日內(nèi)提交答辯書和有關(guān)證據(jù)。被告未按時提交答辯書的,不影響案件的審理;3、仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前將開庭時間、地點的書面通知送達(dá)當(dāng)事人。當(dāng)事人接到書面通知后,未經(jīng)仲裁庭同意拒不到庭或者中途退庭的,應(yīng)當(dāng)駁回申請,被申請人可以缺席裁決;4、仲裁庭審理勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自仲裁庭組成之日起45日內(nèi)結(jié)案。案情復(fù)雜,確需延期的,經(jīng)仲裁委員會批準(zhǔn),可以適當(dāng)延期,但最長不得超過15日;5、仲裁庭應(yīng)當(dāng)首先調(diào)解勞動爭議。經(jīng)調(diào)解達(dá)成協(xié)議的,仲裁庭應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容制作調(diào)解書,調(diào)解書自送達(dá)之日起發(fā)生法律效力;6、當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。逾期不提交的,裁決即發(fā)生法律效力;7、當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)履行發(fā)生法律效力的調(diào)解書和裁決書。一方逾期不履行的,另一方可以申請人民法院強制執(zhí)行。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三條解決勞動爭議,應(yīng)當(dāng)根據(jù)事實,遵循合法、公正、及時、著重調(diào)解的原則,依法保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。
法律分析:人力資源和社會保障局的在線咨詢電話是:12333。勞動仲裁流程 、申請勞動仲裁的費用為: 勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自 勞動爭議仲裁委員會 受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)作出裁決。 勞動者對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。 當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書。
法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議,適用本法:
(一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;
(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議;
(五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
第二十一條 勞動爭議仲裁委員會負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。
勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的,由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
第二十七條 第一款 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
武漢市各勞動仲裁機構(gòu)地址1.湖北省勞動人事爭議仲裁委會電話:027-87236716地址:湖北省武漢市武昌區(qū)東湖西路特1號湖北省人力資源和社會保障綜合服務(wù)樓一樓地鐵:地鐵2號線洪山廣場站E出口步后800米2.武漢市勞動人事爭議仲裁委會電話:027-85785556地址:武漢市江漢區(qū)新華路25號偉業(yè)大廈公交:可乘坐575路、507路、535路、527路、294路、9路、803路、705路、561路到新華路協(xié)和醫(yī)院站下或者取水樓站下步行大約520米到達(dá)偉業(yè)大廈;可乘坐807路、592路、605路到江漢北路新華路口站下步行200米到達(dá)偉業(yè)大廈地鐵:可乘坐7號線到取水樓站A1出口,步行680米到達(dá)偉業(yè)大廈3.江岸區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-82716957,8271672地址:武漢市江岸區(qū)麟趾路50號公交:解放大道勞動街(公交站)4路、24路、60路、502路、508路、516路、524路、532路、534路、549路、605路、60路、610路、712路、807路地鐵:武漢地鐵1號線或7號線三陽路站4.江漢區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-85709866,85709020地址:武漢市江漢區(qū)天門墩路7號,江漢區(qū)人力資源局后樓3樓公交:公交車天門墩路香江新村站534路、610路、46路。長江日報路地鐵菱角湖站563路、809路、207路、522路、610路地鐵:地鐵三號線菱角湖站D出口5._口區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-83631920,83631983,83631963,83631970地址:武漢市_口區(qū)建設(shè)大道142號服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:公交1、505、506、550、560、602、812路雙墩站下車前行70米,公交377路漢西側(cè)路下車右轉(zhuǎn)281米地鐵:地鐵三號線雙墩站下C出口6.漢陽區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-84873466,84870315地址:武漢市漢陽區(qū)五里墩二合村51號服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(夏時制時間下午15:00-18:00,法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:可乘坐各路公交車至漢陽大道紅光路站下車地鐵:可乘地鐵4號線至五里墩站下車,A出口前行200米前行左轉(zhuǎn)7.武昌區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-88936719,88936718地址:武漢市武昌區(qū)解放路530號服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:可乘16路、514路、530(內(nèi)環(huán))、542路、539路、566路、578路、607路、804路公交車到武昌區(qū)“解放路司門口”站下車,再往中山路方向前行約200米即到地鐵:可乘地鐵2號線到積玉橋站下車,轉(zhuǎn)乘514、804、607等路公交到解放路中山路站下車,再沿解放路往紅巷方向前行約400米即到8.青山區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-68865265,68865269地址:武漢市青山區(qū)紅鋼城工業(yè)三路與紅鋼四街交叉口東南服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:795、201、551、807到沿港路青山公園站,沿紅鋼四街西行500米9.洪山區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-87385979,87397602地址:武漢市洪山區(qū)珞獅南路198號服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:公交576、567、591、905、586、817、66路到珞獅路黃家灣車站下車地鐵:地鐵2號線到街道口站,向珞獅路方向走15-20分鐘10.蔡甸區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-84949530,18062705297地址:武漢市蔡甸區(qū)人力資源和社會保障局附樓二樓服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:乘坐2,5,6,267,H101等公交車至“公路局”站下車,再步行至蔡甸區(qū)人社局地鐵:乘坐地鐵4號線,至臨漳大道或蔡甸大街站再步行至人社局11.江夏區(qū)勞動人事爭議仲裁委會電話:027-87988499地址:武漢市江夏區(qū)北化街42號社保大樓三樓服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:乘坐J6路到新煙草站下,馬路對面社保大樓地鐵:乘坐地鐵7號線到北華街站下,坐J6路到新煙草站下12.東西湖區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會電話:027-83891493,83216472,83219926地址:武漢市東西湖區(qū)吳中街與金山大道交叉口東南100米兩館一中心1樓服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:216路,621路,h82路,h93路,h81路13.武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(漢南區(qū))勞動人事爭議仲裁委員會電話:027-84737115地址:武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)路2號服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)地鐵:地鐵3號線到沌陽大道站14.黃陂區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會電話:027-61005861地址:武漢市黃陂區(qū)百秀街249號勞動局1樓服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:乘坐公交P7、P21路至百秀街質(zhì)監(jiān)局站下車15.新洲區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會電話:027-89357251地址:武漢市新洲區(qū)邾城街古城大道156號(新洲區(qū)勞動保障服務(wù)大廳二樓)服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:邾城客運站乘公交218到衛(wèi)計委站下車或乘公交216到太平洋保險公司站下車16.東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會電話:027-67880282,65528187地址:武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)高新大道777號光谷公共服務(wù)中心1號樓3樓服務(wù)時間:周一至周五·08:30-12:00,14:30-17:30(法定節(jié)假日除外)交通指引:公交:乘坐301、373、·518、·536·、750·、786、·787、·913到光谷公共服務(wù)中心站下車地鐵:地鐵11號線光谷四路站C出口法律依據(jù):《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第九條仲裁委員會發(fā)現(xiàn)已受理案件不屬于其管轄范圍的,應(yīng)當(dāng)移送至有管轄權(quán)的仲裁委員會,并書面通知當(dāng)事人。對上述移送案件,受移送的仲裁委員會應(yīng)當(dāng)依法受理。受移送的仲裁委員會認(rèn)為移送的案件按照規(guī)定不屬于其管轄,或者仲裁委員會之間因管轄爭議協(xié)商不成的,應(yīng)當(dāng)報請共同的上一級仲裁委員會主管部門指定管轄。
法律分析:勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。勞動爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以申請人民法院強制執(zhí)行。
法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》
第三條 解決勞動爭議,應(yīng)當(dāng)根據(jù)事實,遵循合法、公正、及時、著重調(diào)解的原則,依法保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。
第四條 發(fā)生勞動爭議,勞動者可以與用人單位協(xié)商,也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商,達(dá)成和解協(xié)議。
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