#保密協(xié)議的違約金標準是怎么樣的#

在我國的司法理論和實踐中，認為根據(jù)合法的誠實信用原則和公平原則，違約金的性質(zhì)應(yīng)當以補償性為主，以懲罰性為輔。違約金的數(shù)目在符合法律規(guī)定的情況下，由雙方協(xié)商決定。

法律依據(jù)

《勞動合同法》

第二十三條用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項。

對負有保密義務(wù)的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當按照約定向用人單位支付違約金。

附贈保密協(xié)議范本

保密協(xié)議范本

甲方(員工)：__________

乙方(企業(yè))：__________

鑒于甲方在乙方任職，并獲得乙方支付的相應(yīng)報酬，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵守：

第一條

雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

上述發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密，有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

第二條

甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，甲方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當及時向乙方申X。經(jīng)乙方核實，認為確屬于非職務(wù)成果的，由甲方享有知識產(chǎn)權(quán)，乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

甲方?jīng)]有申X的，推定其屬于職務(wù)成果，乙方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實際上是非職務(wù)成果的，甲方亦不得要求乙方承擔任何經(jīng)濟責任。

甲方申X后，乙方對成果的權(quán)屬有異議的，可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的，通過蘇州仲裁委員會仲裁解決。

第三條甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。

乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機密性。

第四條

除了履行職務(wù)的需要之外，甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方的其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

第五條

雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論甲方因何種原因離職。

甲方離職后承擔保密義務(wù)的期限為自離職之日5年內(nèi)。

甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

第六條甲方承諾，在為乙方履行職務(wù)時，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。

若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應(yīng)當承擔乙方為應(yīng)訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔侵權(quán)賠償責任的，有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。

第七條

甲方在履行職務(wù)時，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的，若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔或部分承擔。

第八條

甲方承諾，其在乙方任職期間，非經(jīng)乙方事先同意，不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務(wù)，包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、代理人、顧問等等。

第九條

甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方應(yīng)當在甲方返還這些載體時，給予甲方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償。

第十條甲方應(yīng)當于離職時，或者于乙方提出請求時，返還全部屬于乙方的財物，包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來時，可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。

第十一條

本合同提及的技術(shù)秘密，包括但不限于：技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電，等等。

本合同提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道，等等。

第十二條本合同中所稱的任職期間，以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。

本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。

甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。

第十三條因本合同而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)提交蘇州仲裁委員會仲裁。

第十四條甲方如違反本合同任一條款，應(yīng)當一次性向乙方支付其年收入30倍的違約金;無論違約金給付與否，乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。

第十五條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

第十六條本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本合同為準。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

甲方：______________

身份證號：______________

地址：______________

電話：______________

________年_______月_______日

乙方：______________

法定代表：______________

地址：______________

電話：______________

_______年_______月_______日

#為什么被騙了網(wǎng)上可以查到營業(yè)執(zhí)照#

被騙了網(wǎng)上可以查到營業(yè)執(zhí)照的原因可能是皮包公司。查詢營業(yè)執(zhí)照的方法如下：

1、查詢營業(yè)執(zhí)照首先在度搜索企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)，要注意的是一定要點擊帶官網(wǎng)字樣的網(wǎng)址；

2、進入公示系統(tǒng)后，輸入對方公司的公司名稱或者統(tǒng)一社會信用代碼，點擊查詢；

3、頁面跳轉(zhuǎn)，點擊系統(tǒng)彈出的公司名稱；

4、進入對方公司的信息界面，就可以看到公司的所有信息；

5、把網(wǎng)頁拉到最下方，還可以看到公司的變更信息。

網(wǎng)上查詢營業(yè)執(zhí)照可揭示皮包公司真相，通過官網(wǎng)查詢，輸入公司名或信用代碼，查看信息，警惕變更信息。

#蘇州園區(qū)疾控中心辦理健康證時間#

蘇州園區(qū)疾控中心辦理健康證時間為周一到周五，辦健康證需要的材料如下：

1、二代身份證原件及復(fù)印件；

2、1寸近照2張；

3、學(xué)生辦理需要同時要帶上當年注冊過的學(xué)生證；

4、外省戶口持流動人口婚育證明原件及復(fù)印件。

辦證流程：

1、辦理健康證前先進行健康查體；

2、帶身份證和個人免冠一寸彩色照片2張，領(lǐng)取體檢表到，收費處繳納體檢費，粘貼照片（另一張領(lǐng)健康證用）、填寫好姓名、性別等基本情況；

3、檢驗室采血、大便肛拭化驗；

4、內(nèi)、外科常規(guī)體檢；

5、x光胸透；

6、完成全部體檢項目；

7、查體結(jié)果符合發(fā)放健康證條件的，查體結(jié)果不符合發(fā)放健康證條件的，不予辦理健康證。經(jīng)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)組織的衛(wèi)生法律法規(guī)知識培訓(xùn)合格后，將本人正面免冠彩色照片到所管轄的衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所辦理健康證明。

蘇州園區(qū)疾控中心辦理健康證時間為周一到周五，辦理需攜帶身份證、照片等材料，完成健康查體和體檢項目后，符合條件者可領(lǐng)取健康證。

#怎么查是不是皮包公司#

查是不是皮包公司的方法如下：

1、公司注冊資本：皮包公司通常注冊資本較低，遠低于其所謂的業(yè)務(wù)規(guī)模和實際運營所需的資金；

2、公司業(yè)務(wù)范圍：皮包公司通常缺乏真正的業(yè)務(wù)范圍和實際的經(jīng)營活動，常常只是通過虛構(gòu)業(yè)務(wù)和虛假宣傳來吸引投資或欺騙消費者；

3、公司資質(zhì)和證照：皮包公司通常缺乏相關(guān)行業(yè)的資質(zhì)和證照，或者其資質(zhì)和證照存在問題。

查皮包公司需要以下資料：

1、公司營業(yè)執(zhí)照：皮包公司是指沒有實際經(jīng)營和業(yè)務(wù)的公司，因此查處皮包公司需要查看其營業(yè)執(zhí)照，確認其是否具備經(jīng)營資格；

2、公司注冊資本：皮包公司往往注冊資本虛高，因此需要查看其注冊資本是否真實和合法；

3、公司股東信息：皮包公司的股東信息往往比較復(fù)雜，需要查看其股東名冊、股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議等文件，確認股東是否真實存在；

4、公司實際經(jīng)營情況：皮包公司雖然沒有實際經(jīng)營和業(yè)務(wù)，但是可能存在虛假經(jīng)營情況，需要查看其辦公場所、員工情況、經(jīng)營活動記錄等資料，確認其是否真實存在。

綜上所述，如果對某個公司存在疑慮，可以通過向相關(guān)政府部門、行業(yè)協(xié)會或第三方機構(gòu)進行咨詢或調(diào)查，以獲得更準確的信息和判斷。

查皮包公司關(guān)鍵點：注冊資本、業(yè)務(wù)范圍、資質(zhì)證照；需查營業(yè)執(zhí)照、注冊資本、股東信息、實際經(jīng)營情況，咨詢相關(guān)機構(gòu)獲取準確信息。

#蘇州二手車買賣如何過戶#

蘇州二手車買賣過戶需攜帶以下過戶材料到舊機動車交易市場或二手車交易市場辦理過戶。

攜帶過戶材料

賣方所需材料

1、待辦車輛

2、車主身份證明

(1)個人：本人及本人身份證原件、復(fù)印件。

(2)公司：單位組織機構(gòu)代碼證原件及復(fù)印件加蓋公章及單位代辦人身份證;《稅務(wù)登記證副本原件及復(fù)印件加蓋公章;單位委托辦理，需提供《委托代理合同原件及委托人身份證原件、復(fù)印件。

3、機動車行駛證、副本原件及復(fù)印件。

4、機動車登記證書原件及復(fù)印件。

5、車輛交強險保單等稅訖證明原件及復(fù)印件。

6、如是拍賣車輛需要提供車輛拍賣確認書。

7、車輛轉(zhuǎn)移登記申請表(公司車輛需要加蓋公章)。

8、多次交易的車輛須提供上一次交易發(fā)票復(fù)印件。

注意：原車主本人無法到場，必須要公證處辦理公證書，由指定的委托人來辦理。

買方所需材料

1、車主身份證明

(1)個人：本人及本人身份證原件、復(fù)印件如是外省市戶口，車輛落籍在大連，需提供暫住證。

(2)公司：單位組織機構(gòu)代碼證原件及復(fù)印件加蓋公章及單位代辦人身份證;《稅務(wù)登記證副本原件及復(fù)印件加蓋公章;單位委托辦理，需提供《委托代理合同原件及委托人身份證原件、復(fù)印件。

2、外地戶口要持有效期內(nèi)的居住證。

過戶所需時間：1個工作日

過戶流程：

1、簽定車輛轉(zhuǎn)讓合同

2、查實該車是否抵押、法院封存

3、查驗闖紅燈記錄

4、車管所出具同意過戶交易單

5、至車輛檢測站測試認可

6、交納車輛過戶交易稅費

7、免稅車須提供海關(guān)解除管理證明書

8、重新上牌領(lǐng)取行駛證

9、辦理附加稅證變更手續(xù)

10、辦理養(yǎng)路費憑單變更手續(xù)

11、如有保險費單則須辦理轉(zhuǎn)戶手續(xù)

過戶機構(gòu)

1.蘇州舊機動車交易市場地址：高新區(qū)塔園路馳云路

2.蘇州通源二手車市場地址：蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑高新技術(shù)示范北區(qū)

3.江蘇本旺舊機動車交易市場地址：蘇州市北尹豐路183號

4.蘇州蘇城舊機動車交易市場地址：蘇州市相城區(qū)春申湖東路68號

#吳江社保中心電話號碼#

吳江社保中心電話號碼是0512－63980863。

吳江社保中心位于蘇州市吳江區(qū)人民路300號人力資源和社會保障服務(wù)大廈。

社保中心的主要工作有：

1、負責制訂人力資源管理和社會保障政策，建立健全公共就業(yè)服務(wù)體系；

2、負責轄區(qū)范圍內(nèi)公務(wù)員的錄用、培訓(xùn)、管理、工資評定和任免等；

3、負責轄區(qū)范圍內(nèi)專業(yè)技術(shù)人員和技能人才、農(nóng)村實用人才的錄用、培訓(xùn)、管理、工資評定職稱考試評審和任免等；

4、負責轄區(qū)范圍內(nèi)事業(yè)單位人員的招聘、考試、職稱考試評審、管理工資評定和人員進出工作；

5、負責轄區(qū)范圍內(nèi)行政單位和企、事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險的政策制度制定、評定，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險工作；

6、負責轄區(qū)內(nèi)企、事業(yè)單位的勞動合同爭議、糾紛仲裁和案件的調(diào)解、處理工作；

7、負責轄區(qū)內(nèi)行政、事業(yè)單位工作人員的獎勵、獎金制度制定、評定工作。

吳江社保中心電話號碼為0512－63980863，負責制定人力資源管理政策、招聘、管理、養(yǎng)老保險等工作。

#蘇州園區(qū)社保中心24小時人工電話#

蘇州園區(qū)社保中心的人工電話是0512－62888222，但這個電話并不是24小時的，只有在上班的時候才有人接。

蘇州園區(qū)社保中心位于蘇州工業(yè)園區(qū)蘇州大道東123號中新匯金大廈1－2層，上班時間是周一至周五09：00至12：00和13：00至17：00。

作為肩負公共管理職能的部門，將社保局在兩大領(lǐng)域發(fā)揮政府的調(diào)控服務(wù)功能，具體如下：

1、以促進就業(yè)、維護勞動關(guān)系穩(wěn)定和完善社會保障體系為核心的社會管理和公共服務(wù)職能；

2、以機關(guān)事業(yè)單位公職人員管理為核心的公共人事管理職能。

社保局的業(yè)務(wù)范圍是：

1、社會保險申報登記。辦理參保單位和個人養(yǎng)老保險申報、登記業(yè)務(wù)，做好單位和個人基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的計算機錄入工作，建立參保單位和個人基礎(chǔ)資料數(shù)據(jù)庫，辦理新參保、續(xù)保、轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、封存、啟封、死亡停保等人員的養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)；

2、社會保險繳費核定。負責核定參保單位的繳費人數(shù)和繳費基數(shù)，掌握參保單位每月的繳費情況，負責催繳，并將催繳的情況反饋稽核科和養(yǎng)老保險科。對參保單位繳費能力進行摸底調(diào)查，建立單位繳費能力動態(tài)數(shù)據(jù)庫；

3、社會保險財務(wù)記賬。負責養(yǎng)老保險基金收付往來，辦理基金收繳、到帳確認手續(xù)，參保單位和個人日常繳費的記帳工作，做好每天的對帳工作和與基金管理科各種繳費票據(jù)的交接工作；

4、基本養(yǎng)老保險待遇審批。負責辦理參加養(yǎng)老保險職工正常退休待遇審批工作、參保職工提前退休人員資格的初審工作、養(yǎng)老保險待遇的計算和離退休人員養(yǎng)老保險待遇調(diào)整工作。

蘇州園區(qū)社保中心24小時人工電話為0512－62888222，工作時間為周一至周五09：00至12：00和13：00至17：00。其職能包括社會保險申報登記、繳費核定、財務(wù)記賬等。

#蘇州二手車過戶流程及手續(xù)#

原標題：蘇州二手車過戶流程及手續(xù)

蘇州二手車過戶所需材料

1、雙方車主身份證(新車主非蘇州戶口的需要辦理居住證);

2、汽車稅務(wù)登記證書;

3、汽車行駛證;

4、汽車保險單據(jù);

5、登記證書。

車輛須所需有效證件

1、機動車輛登記證書

2、行駛證

3、附加稅證

4、養(yǎng)路費憑證

5、保險單

6、機動車輛技術(shù)狀況證書

蘇州二手車過戶流程

過戶所需時間：1個工作日(大概)

1、簽定車輛轉(zhuǎn)讓合同

2、查實該車是否抵押、法院封存

3、查驗闖紅燈記錄

4、車管所出具同意過戶交易單

5、至車輛檢測站測試認可

6、交納車輛過戶交易稅費

7、免稅車須提供海關(guān)解除管理證明書

8、重新上牌領(lǐng)取行駛證

9、辦理附加稅證變更手續(xù)

10、辦理養(yǎng)路費憑單變更手續(xù)

11、如有保險費單則須辦理轉(zhuǎn)戶手續(xù)

蘇州二手車過戶所需手續(xù)

1、個人對個人：買賣雙方的身份證原件、機動車輛登記證書、行駛證。

2、個人對單位：買方單位機構(gòu)代碼證(原件、公章、單位經(jīng)辦人身份證原件、賣方身份證原件、機動車輛登記證書、行駛證。

3、單位對單位：買賣雙方單位機構(gòu)代碼證(原件/年檢有效期內(nèi))、公章，單位經(jīng)辦人身份證、機動車登記證書、行駛證。

4、單位對個人：買方個人身份證、賣方單位機構(gòu)代碼證(原件/年檢有效期內(nèi))、公章、單位經(jīng)辦人身份證，機動車輛登記證書、行駛證。

蘇州二手車過戶辦理地址

1.蘇州舊機動車交易市場地址：高新區(qū)塔園路馳云路

2.蘇州通源二手車市場地址：蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑高新技術(shù)示范北區(qū)

3.江蘇本旺舊機動車交易市場地址：蘇州市北尹豐路183號

4.蘇州蘇城舊機動車交易市場地址：蘇州市相城區(qū)春申湖東路68號

北京圣運律師為您整理關(guān)于本文的法律熱搜話題

●蘇州拆遷公司皮包公司地址查詢電話

●蘇州拆遷公司皮包公司地址查詢

●蘇州拆遷網(wǎng)

●蘇州拆遷公司皮包公司地址查詢官網(wǎng)

●蘇州拆遷辦電話

●蘇州拆遷賠償標準

●蘇州政府拆遷

●蘇州拆遷公司皮包公司地址查詢

●蘇州公司拆遷,員工如何賠償?

●2020蘇州拆遷

北京圣運律師事務(wù)所為您推薦與本文相關(guān)內(nèi)容閱讀

●蘇州拆遷公司皮包公司地址電話(蘇州拆遷公司皮包公司地址電話查詢)

●蘇州拆遷公司電話多少啊(蘇州拆遷公司電話多少啊號碼)

●蘇州拆遷公司電話多少號碼(蘇州拆遷公司電話多少號碼啊)

●蘇州拆遷公司電話多少號(蘇州拆遷公司電話多少號碼查詢)

●蘇州拆遷公司電話號碼多少啊(蘇州拆遷辦電話)

●蘇州拆遷公司電話號碼多少號(蘇州拆遷公司電話號碼多少號查詢)

●蘇州拆遷公司電話號碼查詢(蘇州拆遷公司電話號碼查詢官網(wǎng))

●蘇州拆遷規(guī)劃地塊公示最新信息(蘇州拆遷規(guī)劃地塊公示最新信息圖)

●蘇州拆遷規(guī)劃地塊公示最新消息(蘇州拆遷規(guī)劃地塊公示最新消息新聞)

●蘇州拆遷規(guī)劃地塊公示時間表(蘇州拆遷規(guī)劃地塊公示時間表格)

●蘇州拆遷規(guī)劃地塊公示名單最新(蘇州拆遷規(guī)劃地塊公示名單最新公告)

●蘇州拆遷通知公告在哪看(蘇州拆遷通知公告在哪看到)

●蘇州拆遷通知公告最新(蘇州拆遷通知公告最新版)

●蘇州拆遷協(xié)議(蘇州拆遷協(xié)議調(diào)檔)

●蘇州拆遷通知書查詢(蘇州拆遷通知書查詢系統(tǒng))

●蘇州拆遷通知最新公告(蘇州拆遷通知最新公告消息)

●蘇州拆遷文件公示公告網(wǎng)(蘇州拆遷文件公示公告網(wǎng)站)

●蘇州拆遷文件公示公告查詢(蘇州拆遷文件公示公告查詢網(wǎng))

●蘇州拆遷文件公示最新信息(蘇州拆遷文件公示最新信息網(wǎng))

●蘇州拆遷文件公示最新公告(蘇州拆遷文件公示最新公告公示)

來源：頭條-蘇州拆遷公司皮包公司地址查詢，蘇州拆遷公司皮包公司地址查詢電話

投稿：邵志

內(nèi)容審核：楊建峰律師