一、企退每月補發(fā)多少錢

對于“企退每月補發(fā)多少錢”的問題，具體的補發(fā)金額需要根據(jù)個人的繳費年限、繳費基數(shù)以及具體的補發(fā)政策來確定。因此，無法給出具體的補發(fā)金額。

一般來說，企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金是根據(jù)個人的繳費年限和繳費基數(shù)來計算的。如果在退休時，個人的繳費年限不足或者繳費基數(shù)較低，那么領(lǐng)取的養(yǎng)老金就會相應(yīng)減少。此時，如果政策允許，個人可以選擇補繳養(yǎng)老保險費，以提高自己的養(yǎng)老金水平。

另外，對于一些特殊的歷史遺留問題或者政策調(diào)整產(chǎn)生的養(yǎng)老金差額，政府或者企業(yè)可能會采取一次性補發(fā)或者按月補發(fā)的方式進行處理。具體的補發(fā)政策和標(biāo)準(zhǔn)需要根據(jù)當(dāng)?shù)氐囊?guī)定來確定。

總之，企退每月補發(fā)多少錢的問題需要具體情況具體分析，無法給出統(tǒng)一的答案。建議咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫２块T或者企業(yè)人事部門，了解具體的政策和計算方法。

請注意，以上回答僅供參考，如有需要，請咨詢專業(yè)律師或法律機構(gòu)，他們可以根據(jù)您的具體情況提供更為準(zhǔn)確和專業(yè)的法律意見。

二、企退人員補發(fā)退休金嗎

企退人員補發(fā)退休金。

退休的職工是按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的，如果退休職工累計繳費滿十五年的，可以在辦理退休手續(xù)后向社保經(jīng)辦機構(gòu)申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；如果繳費不足十五年的，則可一次性補繳。當(dāng)事人工傷退休后如果符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇的條件，且基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼，是有補貼的，該部分差額可由工傷保險基金予以補足。或者當(dāng)事人依法與單位解約的，還可獲得一次性就業(yè)補助金等補貼。

退休金的計算方式：

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計算：通常基于個人繳費年限和繳費基數(shù)來確定；

2、個人賬戶養(yǎng)老金的計算：根據(jù)個人賬戶累計額和法定退休年齡計算月領(lǐng)金額；

3、過渡性養(yǎng)老金的計算：某些地區(qū)或行業(yè)可能會有特殊的過渡性養(yǎng)老金計算方式；

4、企業(yè)補充養(yǎng)老金的計算：如果企業(yè)設(shè)有補充養(yǎng)老金計劃，則按照企業(yè)規(guī)定的計劃進行計算。

綜上所述，企退人員可以申請補發(fā)退休金，根據(jù)繳費年限的不同，可以選擇按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金或一次性補繳。對于工傷退休的人員，如果符合條件且基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼，還可以獲得補貼。此外，依法與單位解約的人員還可以獲得一次性就業(yè)補助金等補貼。

【法律依據(jù)】：

《中華人民共和國社會保險法》

第四條

中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。

三、企退補發(fā)工資時間

企退補發(fā)工資時間應(yīng)根據(jù)離職日期和退休金發(fā)放時間確定，一般在退休金發(fā)放后1-2個月內(nèi)一次性支付。

企退就是指企業(yè)退休人員或企業(yè)退休職工。企業(yè)退休人員2017年是否還會上漲工資，一般是要等2017年3月上旬舉行的全國人大會議上才會統(tǒng)一公布的。

企業(yè)退休人員的補發(fā)工資時間應(yīng)遵循以下原則：

首先，企業(yè)應(yīng)及時辦理退休手續(xù)并確認(rèn)退休人員的離職日期。退休人員的補發(fā)工資應(yīng)從離職日期開始計算。

其次，企業(yè)應(yīng)按照國家規(guī)定的退休金發(fā)放時間表，將退休人員的退休金及時發(fā)放。一般來說，退休金的發(fā)放時間為每月的15日或者20日，具體以當(dāng)?shù)厣绫＞值囊?guī)定為準(zhǔn)。

在退休金發(fā)放完畢后，企業(yè)可以根據(jù)實際情況進行補發(fā)工資的安排。一般而言，企業(yè)會在退休金發(fā)放后的1-2個月內(nèi)，將補發(fā)工資一次性支付給退休人員。

綜上所述：具體的補發(fā)工資時間可能會因企業(yè)政策、行業(yè)規(guī)定或個人情況而有所不同。有些企業(yè)可能會將補發(fā)工資分期支付，而有些企業(yè)可能會選擇一次性支付。此外，退休人員如果有其他待支付的福利或補償金，也需要在退休金發(fā)放完畢后進行結(jié)算。

【法律依據(jù)】：

《中華人民共和國社會保險法》

第十六條

參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

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內(nèi)容審核：鄧海鳳律師

來源：頭條-企退每月補發(fā)多少錢，