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部級(jí)干部退休年齡規(guī)定2024,部級(jí)干部退休金計(jì)算方法:今日政策法律更新

發(fā)布時(shí)間：
2025-05-07 00:09:46
作者：
圣運(yùn)律師
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部級(jí)干部退休年齡規(guī)定2024,部級(jí)干部退休金計(jì)算方法,　　正部級(jí)退休年齡是多少歲?　　關(guān)于部級(jí)干部退休年齡為65歲，但是正職和副職的具體規(guī)定是不一樣的，部級(jí)干部是正職的退休年齡一般是65歲，但任期未滿的可延期3年，所以大多是68歲;對(duì)于部級(jí)

部級(jí)干部退休年齡規(guī)定2024,部級(jí)干部退休金計(jì)算方法:今日政策法律更新

　　正部級(jí)退休年齡是多少歲?

　　關(guān)于部級(jí)干部退休年齡為65歲，但是正職和副職的具體規(guī)定是不一樣的，部級(jí)干部是正職的退休年齡一般是65歲，但任期未滿的可延期3年，所以大多是68歲;對(duì)于部級(jí)干部是副職的，其60歲即可在本部門退休而轉(zhuǎn)向二線。

　　法律依據(jù)：

　　《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休退職的暫行辦法》第一條

　　全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：

　　(一)男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續(xù)工齡滿10年。

　　(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿十年的。

　　本項(xiàng)規(guī)定也使用于工作條件與工人相同的基層干部。

　　(三)男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續(xù)工齡10年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的，

　　(四)因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。

　　部級(jí)干部退休金計(jì)算方法

　　1、公務(wù)員退休后的退休費(fèi)按本人退休前職務(wù)工資和級(jí)別工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。

　　2、事業(yè)單位工作人員退休后的退休費(fèi)按本人退休前崗位工資和薪級(jí)工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。

　　3、機(jī)關(guān)技術(shù)工人、普通工人退休后的退休費(fèi)分別按本人退休前崗位工資和技術(shù)等級(jí)工資之和、崗位工資的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。

　　按照政府文件規(guī)定，事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的支付項(xiàng)目好幾項(xiàng)，其中第一項(xiàng)是

　　基本養(yǎng)老金=〔職務(wù)(技術(shù)等級(jí))工資國(guó)家規(guī)定比例計(jì)算的津貼〕×國(guó)家規(guī)定的計(jì)發(fā)比例。

　　其中職務(wù)(技術(shù)等級(jí))工資，包括崗位工資，薪級(jí)工資，職務(wù)補(bǔ)貼，綜合補(bǔ)貼，出勤補(bǔ)貼等，出勤補(bǔ)貼不算，其他的都可以算在內(nèi)。

　　國(guó)家規(guī)定的綜合補(bǔ)貼的的具體規(guī)定都由各省市自治區(qū)自行規(guī)定的，各地不一樣。

　　國(guó)家規(guī)定的計(jì)發(fā)比例，基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)比例為0.4%。

　　退休金與退休年齡有關(guān)。因?yàn)橛绊戰(zhàn)B老金高低的因素主要有：退休上年度當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資、繳費(fèi)基數(shù)的高低、繳費(fèi)年限的長(zhǎng)短等等，并和上述因素成正比。

　　基本公式：基本養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%+個(gè)人賬戶本息和÷120+調(diào)整系數(shù)，各地實(shí)際計(jì)發(fā)公式會(huì)有差別，以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)。

　　《社會(huì)保險(xiǎn)法》

　　第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。

　　基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。

　　第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

　　參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

　　第十七條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

　　第十八條國(guó)家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。根據(jù)職工平均工資增長(zhǎng)、物價(jià)上漲情況，適時(shí)提高基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。

　　辦理退休領(lǐng)養(yǎng)老金的手續(xù)?

　　1、攜帶以下資料：

　　(1)本人原始檔案并加蓋存檔單位密封專用章;

　　(2)本人《居民身份證》原件及雙面復(fù)印件;

　　(3)本人一寸照片一張;

　　(4)已持有加載金融功能社保卡的可直接提供社保卡復(fù)印件;

　　(5)單位職工辦理特殊工種退休需提供《辦理特殊工種退休和提前退休的參保人員基本情況公示表》和《公示結(jié)果意見書》各一份;

　　辦理病退的，還需提供當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)出具的《因病或非因工負(fù)傷勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書》;

　　(6)辦理退休相關(guān)表格可到當(dāng)?shù)厣绫＞帧⒏麈?zhèn)街社保所領(lǐng)取，或在當(dāng)?shù)厝嗣裾W(wǎng)站的“服務(wù)指南”欄自行打印。

　　2、填寫以下表格

　　《市/縣參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員退休申報(bào)表》或《市/縣被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員按月領(lǐng)取養(yǎng)老待遇申請(qǐng)表》(未參城保或征地農(nóng)轉(zhuǎn)非前未參城保且征地農(nóng)轉(zhuǎn)非后城保繳費(fèi)未滿5年人員填寫)

　　3、完清繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)

　　參保人須完清應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，否則不予受理退休申請(qǐng)。對(duì)于存在漏投時(shí)段的參保人，如要自愿放棄補(bǔ)繳直接辦理退休的，必須做出書面承諾并加蓋指印。

　　根據(jù)法律規(guī)定，正部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)退休年齡是65歲，如果還在職，則可以延長(zhǎng)到68歲。達(dá)到退休年齡后，單位為其辦理退休。干部退休后，按月領(lǐng)取一筆退休金。