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一、補償金給少了還能起訴嗎

如果認為所獲得的補償金給少了，通常是可以起訴的。一般來說，在勞動合同解除或終止后，用人單位應按照法律規定向勞動者支付經濟補償金。如果補償金的數額低于法律規定的標準，勞動者有權通過法律途徑維護自己的合法權益。

起訴時，勞動者需要提供相關的證據，如勞動合同、解除或終止勞動合同的證明、工資發放記錄等，以證明用人單位應支付的補償金數額以及實際支付的數額。

法院會根據相關法律法規和具體案件情況進行審理和判斷。如果經審理認定用人單位確實存在支付補償金不足的情況，會判決用人單位補足差額部分。

總之，在補償金給少的情況下，勞動者有權利通過起訴來維護自己的合法權益，但需要注意證據的收集和法律程序的遵守。

二、農村房子要求強制拆除怎么辦

如果農村房子被要求強制拆除，首先要明確強制拆除的依據和程序是否合法。如果是因為違反相關法律法規，如未取得建房審批手續等，那么需要仔細核對相關規定和自身情況。

其次，應及時與相關部門進行溝通和協商，了解他們的要求和理由，表達自己的訴求和困難，看是否有補救措施或協商解決的可能性。

最后，如果對強制拆除決定不服，可以通過法律途徑來維護自己的合法權益。可以向上級主管部門申請行政復議，或者向人民法院提起行政訴訟，要求對強制拆除決定進行審查和裁決。在整個過程中，要保留好相關的證據和材料，如房屋建設的相關手續、與相關部門的溝通記錄等，以便在需要時能夠提供有力的支持。

三、拆遷補償太低投訴有用嗎

拆遷補償太低進行投訴是有用的。一方面，根據相關法律法規，拆遷補償應當公平、合理，保障被拆遷人的合法權益。如果補償標準過低，不符合規定，投訴可以促使相關部門重新審視補償方案，進行合理調整。另一方面，投訴是被拆遷人維護自身權益的重要途徑。通過向有關部門反映情況，如政府部門、信訪機構等，能夠引起他們的重視，對拆遷補償事宜進行調查和處理。在投訴過程中，被拆遷人應提供充分的證據，如拆遷協議、評估報告等，以支持自己的訴求。同時，要按照規定的程序和要求進行投訴，確保投訴的有效性。