一、勞動仲裁裁決書雙方收到日期不一樣

勞動仲裁裁決書如何執行收到裁決書的日期不一樣沒有關系，按各自收到的日期計算15天。

依據相關法律的規定，勞動爭議調解仲裁機構作出的裁決書生效后，被執行人不執行裁決書的，另一方當事人可以向法院申請強制執行，申請執行時要提交申請書、裁決書等材料。被申請人提出證據證明仲裁裁決有下列情形之一的，經人民法院組成合議庭審查核實，裁定不予執行：

(一)當事人在合同中沒有訂有仲裁條款或者事后沒有達成書面仲裁協議的;

(二)裁決的事項不屬于仲裁協議的范圍或者仲裁機構無權仲裁的;

(三)仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的;

(四)裁決所根據的證據是偽造的;

(五)對方當事人向仲裁機構隱瞞了足以影響公正裁決的證據的;

(六)仲裁員在仲裁該案時有貪污受賄，徇私舞弊，枉法裁決行為的。

人民法院認定執行該裁決違背社會公共利益的，裁定不予執行。

裁定書應當送達雙方當事人和仲裁機構。

仲裁裁決被人民法院裁定不予執行的，當事人可以根據雙方達成的書面仲裁協議重新申請仲裁，也可以向人民法院起訴。

怎樣執行勞動仲裁裁決書《勞動法》第77條

該內容由 律師 和 律說律答 共創回答

二、勞動仲裁裁決雙方簽收時間不同以哪個時間為準？

應該從勞動者簽收之日起計算時間，另外還要關注單位領取裁決書的時間，一般是以單位領取之日去計算生效時間的，如果起訴那么就以你簽收的時間為準。

勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經程序。按照《勞動爭議調解仲裁法》[1]規定，提起勞動仲裁的一方應在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當事人是因不可抗力或有其他正當理由，否則超過法律規定的申請仲裁時效的，仲裁委員會不予受理。

一、勞動仲裁裁決要不要公示

勞動仲裁的裁決書是不需要公示的，只需要將勞動仲裁裁決書送達到案件的雙方當事人，就產生法律的效力。

《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》

第四十五條裁決應當按照多數仲裁員的意見作出，少數仲裁員的不同意見應當記入筆錄。仲裁庭不能形成多數意見時，裁決應當按照首席仲裁員的意見作出。

第四十六條裁決書應當載明仲裁請求、爭議事實、裁決理由、裁決結果和裁決日期。裁決書由仲裁員簽名，加蓋勞動爭議仲裁委員會印章。對裁決持不同意見的仲裁員，可以簽名，也可以不簽名。

第五十條當事人對本法第四十七條規定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟；期滿不起訴的，裁決書發生法律效力。

第五十一條當事人對發生法律效力的調解書、裁決書，應當依照規定的期限履行。一方當事人逾期不履行的，另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關規定向人民法院申請執行。受理申請的人民法院應當依法執行。

二、申請仲裁

1、用人單位和勞動者發生以下勞動爭議可以申請勞動仲裁：

(一)因確認勞動關系發生的爭議；

(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；

(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；

(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；

(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；

(六)法律、法規規定的其他勞動爭議。

2、北京市勞動爭議仲裁委員會(以下簡稱仲裁委)受理本市行政區域內以下的勞動爭議案件：

(一)位于本市東城、西城、崇文、宣武、海淀、朝陽、石景山、豐臺區的中央和市屬外資企業、中外合資企業及外商獨資企業與勞動者發生的勞動爭議案件；

(二)外省、市中外合資企業、中外合作企業及外商獨資企業駐京辦事機構或分支機構與勞動者發生的勞動爭議案件。

3、用人單位、勞動者及與該勞動爭議案件的處理結果有密切關系的第三人，為勞動爭議案件的當事人。申請勞動仲裁的一方為申訴人，另一方為被訴人。

4、申訴人應當自勞動者爭議發生之日起一年內向仲裁委提出書面申請。

5、申請勞動仲裁應當提交以下材料：

(一)《仲裁申請書》。申請人應當按照規定如實準確填寫《仲裁申請書》，《仲裁申請書》一式三份，其中兩份由申請人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申請人留存；

(二)身份證明。申請人是勞動者的，提交本人身份證明的原件及復印件：申請人是用人單位的，提交本單位營業執照副本及復印件、本單位法定代表人身份證明、委托代理人身份證明、授權委托書等；

(三)能夠證明與被申請人之間存在勞動關系的有關材料，如勞動合同(聘用合同或協議)、解除或終止合同通知書、工資單(條)、社會保險繳費證明等材料及復印件；

(四)申請人在申請勞動仲裁時，仲裁委根據立案審查的需要，要求申請人提交能夠證明被訴人身份的有關材料的，申請人應當提交。如被申請人是用人單位的，應當提交其工商注冊登記相關情況的證明(包括單位名稱、法定代表人、住所地、經營地等情況)；如被申請人是勞動者的，應當提交其本人戶口所在地、現居住地地址、聯系電話等。

6、仲裁委自收到《仲裁申請書》之日起五日內作出受理或不受理的決定，并送達當事人。

決定受理的案件，自接到通知后三日內到仲裁委領取《案件受理通知書》，辦理受理手續。決定不予受理的案件，仲裁委向申請人送達《不予受理通知書》。

7、經仲裁委批準決定受理的案件，當事人在規定的舉證期限內舉證，超過舉證期的，視為放棄舉證權利。

三、仲裁裁決書雙方都會收到嗎

法律分析：工傷仲裁裁決書是要送達爭議當事人，而在工傷案件中，用人單位和勞動者都是案件當事人，只是一方為申請仲裁人，而一方為被仲裁的，所以雙方都應當有仲裁決議書。

法律依據：《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》 第四十二條 仲裁庭在作出裁決前，應當先行調解。調解達成協議的，仲裁庭應當制作調解書。調解書應當寫明仲裁請求和當事人協議的結果。調解書由仲裁員簽名，加蓋勞動爭議仲裁委員會印章，送達雙方當事人。調解書經雙方當事人簽收后，發生法律效力。調解不成或者調解書送達前，一方當事人反悔的，仲裁庭應當及時作出裁決。

北京圣運律師為您整理關于本文的法律熱搜話題

●勞動仲裁裁決書雙方收到日期不一樣怎么辦

●勞動仲裁裁決書雙方收到日期不一樣有效嗎

●仲裁裁決書雙方收到日期不一致

●勞動仲裁裁決書雙方收到日期不一樣怎么處理

●勞動仲裁判決書有效期按送達日期算嗎

●勞動仲裁裁決日期和下達日期

●勞動仲裁收到裁決書后

●勞動仲裁裁決書雙方收到日期不一樣有效嗎

●勞動仲裁裁決書生效日期確定

●勞動仲裁裁決書生效日期怎么算

北京圣運律師事務所為您推薦與本文相關內容閱讀

●房屋拆遷管理部門作出房屋拆遷裁決書送達方式?房屋拆遷裁決書包括哪些內容：今日在線房屋拆遷、征收法律咨詢

●下達行政裁決書是否可以強拆,行政裁定書下來了能強拆嗎:今日在線拆遷法、征收法律咨詢

●遭遇非法拆遷如何保護自己的合法權益和利益？拆遷糾紛裁決書要寫明什么內容：今日在線強拆評估法律咨詢

●時間：2020年9月14日9:30 辦案事由：撤銷《拆遷安置糾紛裁決書》

內容審核：吳海麗律師

來源：頭條-勞動仲裁裁決書雙方收到日期不一樣，