兵團招商引資數2025,新疆招商引資優惠政策,區外投資者在我區興辦生產性企業,自生產經營之日起,5年內免征企業所得稅、車船使用稅和房產稅,期滿后在一定期限內,減按15%的稅率,征收企業所得稅;建設期內免征土地使用稅。其中,凡在和田、喀什、克
區外投資者在我區興辦生產性企業,自生產經營之日起,5年內免征企業所得稅、車船使用稅和房產稅,期滿后在一定期限內,減按15%的稅率,征收企業所得稅;建設期內免征土地使用稅。其中,凡在和田、喀什、克州以及國家和自治區劃定的貧困縣(包括兵團貧困團場)投資興辦企業,免征企業所得稅8年,期滿后在一定期限內,減按15%的稅率征收企業所得稅。興辦非生產性企業,自經營之日起,3年內免征企業所得稅,期滿后減半征收企業所得稅3年。
區外投資企業,經自治區人民政府批準,興建我區基礎設施,生態環境建設和高新技術項目,自生產經營之日起,8年內免征企業所得稅、車船使用稅、房產稅和土地使用稅,期滿后,在一定期限內,減按15%的稅率,征收企業所得稅。建設期內免征土地使用稅。區外投資者在我區投資興辦農業產業化經營企業,龍頭企業加工、銷售國家規定的農產品,增值稅稅率按13%計征,超過部分由財政予以補貼銷售自產農產品,在自治區境內銷售自產農產品的初級加工品,免征增值稅。
招商引資的方法
1.產業鏈招商;內容:以區域內龍頭企業為原點、產業鏈分析為基礎,尋找和彌補產業鏈的薄弱環節,確定目標企業,打造產業集群,有目的、有針對性地招商。案例: 江蘇太倉與上汽大眾所在地安亭僅有10多公里的距離,太倉高新區充分利用了與...
2.資本招商(產業基金招商);內容: 政府借引導基金招商,利用資本的催化和杠桿作用,以股權投資和其它優惠政策為條件,吸引企業落戶。案例:武漢市政府和長江經濟帶產業基金籌措200億,以注冊資本方式投資,吸引京東方落戶。
3.中介招商(委托招商);內容: 委托多家第三方招商機構、中介機構代理招商,成交后按一定比例返傭。案例: 沈陽市為更好地給中介機構提供服務,專門設立了中介招商處,委托不少于500家中介機構進行委托招商,實際利用外資保證25億...
4.訂單招商(訂單換投資);內容: 政府采購企業一定數量的產品/服務;該企業在當地投資建廠,完成政府訂單的同時,也能開拓新市場。案例:天津市借「十城千輛工程」試點城市契機,以新能源客車訂單「換取」到比亞迪工廠落戶。
法律依據:
《新疆維吾爾自治區招商引資若干政策規定》
第一條
為了進一步加強和促進國內經濟技術合作,鼓勵兄弟省、市、區企業、大專院校、科研院所和個人(以下簡稱區外投資者,區外投資者創辦的企業,簡稱區外投資企業)參與新疆開發建設,根據《中華人民共和國民族區域自治法》,以及國家的有關法律、法規和政策,結合自治區的實際,特制定本政策規定。
律師解答:
新疆維吾爾自治區政府于2002年3月12日對外發布《新疆維吾爾自治區招商引資若干政策規定實施細則》。該細則根據《新疆維吾爾自治區招商引資若干政策規定》制定,由新疆維吾爾自治區人民政府經濟技術協作辦公室負責解釋。細則對區外投資者及相關企業在自治區行政區內進行經營活動時,可以享受的稅收減免等優惠政策。
【法律依據】:
《新疆維吾爾自治區招商引資若干政策規定實施細則》 第二條《規定》所稱區外投資者,是指出資參與自治區開發建設的在外省、區、市注冊登記的企業、事業單位、大專院校、科研院所和戶籍所在地在外省區市的個人。
法律分析:一、堅持民族平等團結
二、民族區域自治
三、發展少數民族地區經濟文化事業
四、培養少數民族干部
五、發展少數民族科教文衛等事業
六、使用和發展少數民族語言文字
七、尊重少數民族風俗習慣
八、尊重和保護少數民族宗教信仰自由
法律依據:《中華人民共和國民族區域自治法》
第九條 上級國家機關和民族自治地方的自治機關維護和發展各民族的平等、團結、互助的社會主義民族關系。禁止對任何民族的歧視和壓迫,禁止破壞民族團結和制造民族分裂的行為。
第十條 民族自治地方的自治機關保障本地方各民族都有使用和發展自己的語言文字的自由,都有保持或者改革自己的風俗習慣的自由。
律師分析:
新疆維吾爾自治區政府于2002年3月12日對外發布《新疆維吾爾自治區招商引資若干政策規定實施細則》。該細則根據《新疆維吾爾自治區招商引資若干政策規定》制定,由新疆維吾爾自治區人民政府經濟技術協作辦公室負責解釋。細則對區外投資者及相關企業在自治區行政區內進行經營活動時,可以享受的稅收減免等優惠政策。
【法律依據】:
《新疆維吾爾自治區招商引資若干政策規定實施細則》 第二條《規定》所稱區外投資者,是指出資參與自治區開發建設的在外省、區、市注冊登記的企業、事業單位、大專院校、科研院所和戶籍所在地在外省區市的個人。
為加快當地經濟的發展,招商引資企業只需要工商注冊地址放到園區,(工商注冊地址:1.新公司 2.分公司 3.注冊地址遷移 )正常經營納稅,就可以享受優惠政策。只是公司注冊到園區,流程簡單。不用再擔心交通,產業配套,對企業來說,有優惠政策可以享受,也不用改變現狀,更不用投入建廠,裝修,成本較低。類似于很多企業在外省設立分支機構,正常經營,也不用經常去。企業能省心,省力,享受到優惠政策。地方政府也有財政收入支撐當地經濟建設。,法律依據:《中華人民共和國政府信息公開條例》,第七條 各級人民政府應當積極推進政府信息公開工作,逐步增加政府信息公開的內容。,第八條 各級人民政府應當加強政府信息資源的規范化、標準化、信息化管理,加強互聯網政府信息公開平臺建設,推進政府信息公開平臺與政務服務平臺融合,提高政府信息公開在線辦理水平。
新疆人才引進政策具體內容包括:1、引進對象 (1)學歷型人才 。其他省市全日制普通高等院校應、歷屆本科及以上學歷畢業生,具有相應學位證書,生源地為其他省份,碩士研究生、博士研究生可不受院校及生源限制;碩士研究生、博士研究生報考年齡可分別放寬至35周歲、45周歲。個別急需緊缺優秀人才,可適當放寬年齡限制;(2)中高級職稱人才 。其他省市具有中級及以上職稱資格的專業技術人才,其中:中級職稱、副高級職稱、正高級職稱報考年齡分別放寬至35周歲、45周歲、50周歲。個別急需緊缺優秀人才,可適當放寬年齡限制。2、引進條件:(1)具有中華人民共和國國籍;(2)政治思想素質好,具有較強的工作能力和崗位適應能力;(3)具有正常履行崗位職責的身體條件,心理健康;(4)符合引進崗位所需的基本條件。3、優惠政策:(1)引進人才待遇保障:阿克蘇地區直屬事業單位引進的碩士研究生和中級專業技術職稱人員,提供一套建筑面積70平米左右的住房;博士研究生以上和高級專業技術職稱人員,提供一套建筑面積100平米左右的住房,在阿克蘇地區連續工作滿5年后,產權歸引進人才所有;引進人才可申請周轉性住房、公共租賃房;阿克蘇地區縣(市)事業單位引進的各類人才,相關待遇保障可咨詢報考單位所在縣(市)人社部門。(2)引進人才編制。引進至阿克蘇地區事業單位的各類人才,按引進人才相關程序納入事業編制,兌現事業單位相應崗位的工資福利待遇,工資福利待遇從到崗參加崗前培訓之日起計發;(3)其他優惠政策。對聘任專業技術崗位的博士研究生,工作當年直接授予副高專業技術職稱(國家以考代評除外),聘任專業技術崗位七級;碩士研究生工作當年直接授予中級專業技術職稱(國家以考代評除外),聘任專業技術崗位十級;本科生(國家以考代評除外)工作當年直接授予助理職稱,聘任專業技術崗位十二級;對已取得專業技術職務任職資格人員,不受崗位結構比例限制直接聘任。4、引進程序。阿克蘇地區2022年引進急需緊缺人才按照發布公告、網上報名、簡歷篩查、筆試測評、性格測試、面談及專業測評、擬引進人員確定、資格審查、體檢、考察政審、崗前培訓等程序進行。法律依據:《國務院關于引進國外人才工作的暫行規定》第九條引用人才,要善于利用民間往來的渠道,充分發揮群眾團體的作用。可以通過各種學會、協會和校友會等團體或以專家、學者個人名義,對外聯系人選。
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