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什么叫靈活就業人員交的社保?，靈活就業社保怎么交:今日征拆法律知識更新

發布時間：
2025-01-08 16:15:14
作者：
圣運律師
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什么叫靈活就業人員交的社保?,什么叫靈活就業人員交的社保,靈活就業人員社保是為切實保障靈活就業人員這一特殊勞動群體的社會保障權益，國家針對不同類別的靈活就業人員推出不同的社保優惠政策。靈活就業人員社保為靈活就業人員提供了最基礎的社會保障，給

什么叫靈活就業人員交的社保?，靈活就業社保怎么交:今日征拆法律知識更新

一、什么叫靈活就業人員交的社保?,什么叫靈活就業人員交的社保

靈活就業人員社保是為切實保障靈活就業人員這一特殊勞動群體的社會保障權益，國家針對不同類別的靈活就業人員推出不同的社保優惠政策。
靈活就業人員社保為靈活就業人員提供了最基礎的社會保障，給靈活就業人群提供社保起到了促進勞動力合理流動和促進城鎮化具有一舉多得的效用，切實保障靈活就業人員這一特殊勞動群體的社會保障權益。
申請社會保險補貼的靈活就業人員，本人要持證明靈活就業狀態相關憑證到戶籍所在地街道（鄉鎮）勞動保障服務中心進行靈活就業認定，填寫《靈活就業情況登記表》，經街道（鄉鎮）勞動保障服務中心認定后予以就業登記，并在《就失業證》中記錄從事靈活就業有關情況。

法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

二、靈活就業社保怎么交

靈活就業人員社保繳納方式如下：1、找社保代理公司代繳社保。如果暫時不工作，而一定要繳納社保，那么也可以找當地的一些社保代理公司辦理。這種方法對自身經濟能力要求較高，因為外來務工人員本身工資也不高，由個人繳納不僅要出大額的社保費用，還要承擔一筆代繳手續費，這的確是有點負擔過重了。當然如果對于一些需要在工作地有買房等特殊需要的人群，選擇社保代繳公司則可以有效的防止社保中斷影響權益；2、繼續找工作，讓單位幫忙交社保。失業了，離職了，并不代表就不具備工作能力了，可以在當地繼續找下一份工作，只要是正式員工，公司必須有義務為員工繳納社保，到新公司后將之前的社保信息續上，再交5年就能達到15年退休的條件；3、到戶籍所在地，以個人名義交。社保是可以以個人名義交的，只是一般城市都限定要當地戶口人員才能以個人名義繳納社保。如果不準備繼續工作，又想要社保的人員，可以回戶籍地以個人名義繳交社保，繳交后將之前在公司繳納的社保轉移過來，同樣也是累計繳費年限的。個人繳納社保的具體流程是怎樣的1、個人可以以自由職業者的身份來繳納社會保險，這里的社會保險包含兩個方面的內容，分別是養老保險和醫療保險。參保的條件就是個人擁有城鎮戶口或者是農轉非的戶口，只要滿足了這兩個條件，就可以在當地的社會保障部門來繳納個人養老保險和醫療保險；2、如果想要繳納社保的話，需要到當地社區街道的社保服務點，或者是區縣一級的社保局勞動保障局來辦理相關的業務；3、在社保局或者市勞動保障局繳納社會保險時，需要提供的基本資料，包括個人的戶口本，身份證，身份證復印件，一寸照片若干等；4、個人的繳費標準是以上一年本地社保平均工資為基礎的，其中養老保險的繳費比例是20%，醫療保險的繳費比例為9%。個人社保停交所需資料有哪些1、《本市職工社會保險申報表》一份；2、本市城鎮戶籍職工停保提供以下資料之一：（1）《解約通知書》；（2）介紹到新單位工作的《干部介紹信》；（3）勞動部門簽章的《珠海市招用工登記表(終止)》；3、本市農村戶籍及外來勞務人員停保，由所屬勞動管理部門在《xx市職工社會保險申報表》上加蓋公章；4、單位注銷的，憑工商行政管理部門出具的注銷證明原件及復印件；5、原參保單位欠費6個月以上，由新工作單位申報參保的，提供新單位參保申報表及勞動部門出具的用工手續，在新單位參保的同時辦理原單位停保手續。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

三、靈活就業與職工社保的區別

靈活就業社保和職工社保有六個區別，具體如下：1、參加的險種不同：前者只參加養老保險和醫療保險，不參加工傷保險、生育保險，不過部分地區是可以參加失業保險。后者參加養老、醫療、工傷、生育和失業等五種保險；2、繳費基數不同：前者以上年全省在崗職工月平均工資的40%-100%為繳費基數，后者以本人上年度月平均工資為繳費基數，依據的基礎數據不同；3、繳費比例不同：前者養老保險繳費比例為20%，醫療保險繳費以當地上年度城鎮在崗職工月平均工資的80%為基數，按4.2%或8%比例繳納基本醫療保險費。后者的社保繳費由單位繳納一定比例，自行繳納一定比例；4、繳費主體不同：前者個人承擔全額費用。后者繳納社保所需費用由用人單位和職工共同承擔，用人單位承擔大部分，職工承擔小部分。并且由單位代扣代繳社保費用；5、戶籍限制不同：前者個人繳納社保必須擁有當地戶籍，沒有當地戶籍只能參加城鎮職工社保。后者繳納職工社保沒有戶籍限制，只要是全日制上班都可以繳納；6、繳費意愿不同：前者可以根據自己的實際情況來決定是否要繳納社保費用，后者必須按照規定繳納社保。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

四、職工社保和靈活就業社保的區別

法律分析：職工社保與靈活就業人員的社保最主要的區別在于，職工社保由職工和用人單位共同繳納，而靈活就業人員的社保由其自己繳納。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

五、什么是靈活就業人員社保繳費

靈活就業人員的含義具體如下：1、靈活就業人員是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業的人員；2、靈活就業人員社保是為切實保障靈活就業人員這一特殊勞動群體的社會保障權益；3、靈活就業人員社保繳費是指靈活就業人員根據國家要求辦理繳費登記。靈活就業人員社保的辦理流程有哪些1、申請社會保險補貼的靈活就業人員，本人要持證明靈活就業狀態相關憑證到戶籍所在地街道（鄉鎮）勞動保障服務中心進行靈活就業認定，填寫《靈活就業情況登記表》，經街道（鄉鎮）勞動保障服務中心認定后予以就業登記，并在《就失業證》中記錄從事靈活就業有關情況；2、符合條件的失業人員申請社會保險補貼，應到戶籍街道勞動保障服務中心提出申請，并提供本人就失業證、身份證、個人繳納社會保險費憑證、社區居委會出具的家庭收入證明；3、未享受失業保險待遇的失業人員，提供原參保單位代扣代繳個人繳費憑證或其參保證明。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。