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靈活就業(yè)社保和職工社保待遇,職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別:今日征拆法律知識更新

  • 發(fā)布時間:

    2025-01-08 16:17:10
  • 作者:

    圣運(yùn)律師
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靈活就業(yè)社保和職工社保待遇,靈活就業(yè)社保和職工社保待遇,法律分析:1 靈活就業(yè)人員,實際上就意味著它是沒有固定工作單位,那么沒有固定工作單位的話,就意味著是沒有單位,給他承擔(dān)相應(yīng)的社保交費(fèi)的,所以說,這種情況下就需要你自己來繳納自己的社保。

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一、靈活就業(yè)社保和職工社保待遇,靈活就業(yè)社保和職工社保待遇

法律分析:1.靈活就業(yè)人員,實際上就意味著它是沒有固定工作單位,那么沒有固定工作單位的話,就意味著是沒有單位,給他承擔(dān)相應(yīng)的社保交費(fèi)的,所以說,這種情況下就需要你自己來繳納自己的社保。也就是說完全是可以通過這種靈活就業(yè)的方式來選擇交納社保。2.靈活就業(yè)人員社保和企業(yè)職工社保沒有很大的區(qū)別。交納的社保也是屬于職工社保的范疇,所以說他和企業(yè)在職職工交納的社保是完全一樣的,他們二者之間是可以相互轉(zhuǎn)移,并可以相互累計計算,繳費(fèi)年限的是沒有任何區(qū)別的。

法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》

第二十七條 參加職工基本醫(yī)療保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)達(dá)到國家規(guī)定年限的,退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費(fèi),按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇;未達(dá)到國家規(guī)定年限的,可以繳費(fèi)至國家規(guī)定年限。

第二十八條 符合基本醫(yī)療保險藥品目錄、診療項目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)以及急診、搶救的醫(yī)療費(fèi)用,按照國家規(guī)定從基本醫(yī)療保險基金中支付。

第三十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險,由用人單位繳納工傷保險費(fèi),職工不繳納工傷保險費(fèi)。

第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,享受工傷保險待遇;其中,經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。

工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。

第五十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。

自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。

國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

二、職工社保和靈活就業(yè)社保的區(qū)別

法律分析:職工社保與靈活就業(yè)人員的社保最主要的區(qū)別在于,職工社保由職工和用人單位共同繳納,而靈活就業(yè)人員的社保由其自己繳納。

法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法 》

第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。 職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),記入個人賬戶。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。

第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險,由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。

第五十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。 自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。 國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

第六十條 用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報、按時足額繳納社會保險費(fèi),非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)由用人單位代扣代繳,用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會保險費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,可以直接向社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會保險費(fèi)。

三、什么是靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)

靈活就業(yè)人員的含義具體如下:1、靈活就業(yè)人員是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業(yè)的人員;2、靈活就業(yè)人員社保是為切實保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動群體的社會保障權(quán)益;3、靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)是指靈活就業(yè)人員根據(jù)國家要求辦理繳費(fèi)登記。靈活就業(yè)人員社保的辦理流程有哪些1、申請社會保險補(bǔ)貼的靈活就業(yè)人員,本人要持證明靈活就業(yè)狀態(tài)相關(guān)憑證到戶籍所在地街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務(wù)中心進(jìn)行靈活就業(yè)認(rèn)定,填寫《靈活就業(yè)情況登記表》,經(jīng)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務(wù)中心認(rèn)定后予以就業(yè)登記,并在《就失業(yè)證》中記錄從事靈活就業(yè)有關(guān)情況;2、符合條件的失業(yè)人員申請社會保險補(bǔ)貼,應(yīng)到戶籍街道勞動保障服務(wù)中心提出申請,并提供本人就失業(yè)證、身份證、個人繳納社會保險費(fèi)憑證、社區(qū)居委會出具的家庭收入證明;3、未享受失業(yè)保險待遇的失業(yè)人員,提供原參保單位代扣代繳個人繳費(fèi)憑證或其參保證明。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。

四、靈活就業(yè)與職工社保的區(qū)別

靈活就業(yè)社保和職工社保有六個區(qū)別,具體如下:1、參加的險種不同:前者只參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,不參加工傷保險、生育保險,不過部分地區(qū)是可以參加失業(yè)保險。后者參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)等五種保險;2、繳費(fèi)基數(shù)不同:前者以上年全省在崗職工月平均工資的40%-100%為繳費(fèi)基數(shù),后者以本人上年度月平均工資為繳費(fèi)基數(shù),依據(jù)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不同;3、繳費(fèi)比例不同:前者養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例為20%,醫(yī)療保險繳費(fèi)以當(dāng)?shù)厣夏甓瘸擎?zhèn)在崗職工月平均工資的80%為基數(shù),按4.2%或8%比例繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。后者的社保繳費(fèi)由單位繳納一定比例,自行繳納一定比例;4、繳費(fèi)主體不同:前者個人承擔(dān)全額費(fèi)用。后者繳納社保所需費(fèi)用由用人單位和職工共同承擔(dān),用人單位承擔(dān)大部分,職工承擔(dān)小部分。并且由單位代扣代繳社保費(fèi)用;5、戶籍限制不同:前者個人繳納社保必須擁有當(dāng)?shù)貞艏?,沒有當(dāng)?shù)貞艏荒軈⒓映擎?zhèn)職工社保。后者繳納職工社保沒有戶籍限制,只要是全日制上班都可以繳納;6、繳費(fèi)意愿不同:前者可以根據(jù)自己的實際情況來決定是否要繳納社保費(fèi)用,后者必須按照規(guī)定繳納社保。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個人權(quán)益記錄,要求社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。

五、靈活就業(yè)人員社保

法律分析:靈活就業(yè)人員社保是為切實保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動群體的社會保障權(quán)益,無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險,由個人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。

法律依據(jù):

《中華人民共和國社會保險法》

第十條 職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險,由個人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。

第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險,由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。

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文章來源參考:【頭條】,靈活就業(yè)社保和職工社保待遇差別

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