濟南拆遷補償網律師,濟南律師劉順提供濟南14個勞動仲裁委員會電話、地址，收藏備用,1、濟南市槐蔭區勞動仲裁委員會電話： 0531-87956160濟南市槐蔭區勞動仲裁委員會地址： 濟南市槐蔭區北小辛莊西街24號2、濟南市歷下區勞動仲裁委員
1、濟南市槐蔭區勞動仲裁委員會電話： 0531-87956160
濟南市槐蔭區勞動仲裁委員會地址： 濟南市槐蔭區北小辛莊西街24號
2、濟南市歷下區勞動仲裁委員會電話： 0531-86993090
濟南市歷下區勞動仲裁委員會地址：濟南市歷下區坤順路1819號輔樓東區2樓
濟南市勞動仲裁委員會地址
3、濟南市歷城區勞動仲裁委員會電話： 0531-88066053
濟南市歷城區勞動仲裁委員會地址： 濟南市歷城區花園路2-1號
4、濟南市天橋區勞動仲裁委員會咨詢電話： 0531-85922041
濟南市天橋區勞動仲裁委員會地址： 濟南市天橋區無影山東路31號
5、濟南市市中區勞動仲裁委員會電話： 0531-82078637
濟南市市中區勞動仲裁委員會地址：濟南市市中區臥龍路128號山東省建設節能示范大廈19層
6、濟南市天章丘區勞動仲裁委員會電話： 0531-83214368
濟南市天章丘區勞動仲裁委員會地址： 濟南市章丘區繡水大街4100號
7、濟南市萊蕪區勞動仲裁委員會電話： 0531-76224817
濟南市萊蕪區勞動仲裁委員地址： 濟南市萊蕪區鳳城東大街60號
8、濟南市濟陽區勞動仲裁委員會電話： 0531-84238905
濟南市濟陽區勞動仲裁委員會地址： 濟南市濟陽區市民中心603室
濟南市勞動仲裁委員會電話
9、濟南市長清區勞動仲裁委員會電話： 0531-87268906
濟南市長清區勞動仲裁委員地址： 長清區平安街道通發大道1399號10樓
10、濟南市勞動仲裁委員會電話: 0531-89731850
濟南市勞動仲裁委員會地址: 濟南市市中區經二路164號
11、濟南市鋼城區勞動仲裁委員會電話： 0531-75873029
濟南市鋼城區勞動仲裁委員會地址： 濟南市鋼城區永興路52號
濟南勞動仲裁委會地址、電話
12、濟南市平陰縣勞動仲裁委員會電話： 0531-87890717
濟南市平陰縣勞動仲裁委員會地址： 濟南市平陰縣錦東新區勞動大廈3樓
13、濟南市商河縣勞動仲裁委員會電話： 0531-84880817
濟南市商河縣勞動仲裁委員會地址： 濟南市商河縣市民服務中心B區西北角二樓
14、濟南市高新區勞動仲裁委員會電話： 0531-88876235
濟南市高新區勞動仲裁委員會地址： 舜華路750號政務服務中心六樓A區
法律分析： 勞動仲裁地址 山東省濟南市歷城區花園路 電話0531-88066053
法律依據：《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。
第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
前款規定的仲裁時效，因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當理由，當事人不能在本條第一款規定的仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續計算。勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的，勞動者申請仲裁不受本條第一款規定的仲裁時效期間的限制；但是，勞動關系終止的，應當自勞動關系終止之日起一年內提出。
法律分析：
您可以去當地官網自行查詢聯系方式或者去當地仲裁局詢問。
法律依據：
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。
第二十一條 勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。
勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
第二十七條 第一款 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
法律分析:
濟南市勞動爭議仲裁委員會：濟南市經二路164號89731850 地址是濟南市政府西。
法律依據:
《中華人民共和國勞動仲裁法》 第一條 為了公正及時解決勞動爭議，保護當事人合法權益，促進勞動關系和諧穩定，制定本法。 第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法： （一）因確認勞動關系發生的爭議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議； （四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議； （五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議； （六）法律、法規規定的其他勞動爭議。 第三條 解決勞動爭議，應當根據事實，遵循合法、公正、及時、著重調解的原則，依法保護當事人的合法權益。
法律分析:
您可以去當地官網自行查詢聯系方式或者去當地仲裁局詢問。
法律依據:
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。
第二十一條 勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。
勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
第二十七條 第一款 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
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文章來源參考：【頭條】濟南拆遷補償網律師，濟南拆遷補償標準明細2021本文到此結束，希望對您有所幫助，歡迎我們的本網站以便快速找到！
投稿：舒黛妍
內容審核：吳海麗律師
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