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農(nóng)民工討薪贏了, 但還拿不到工資怎么辦,農(nóng)民工工資要不回來(lái)怎么辦:今日在線拆遷法、征收法律咨詢(xún)

  • 發(fā)布時(shí)間:

    2024-07-21 15:09:54
  • 作者:

    圣運(yùn)律師
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農(nóng)民工討薪贏了, 但還拿不到工資怎么辦,農(nóng)民工工資要不回來(lái)怎么辦:今日在線拆遷法、征收法律咨詢(xún)

一、農(nóng)民工討薪贏了, 但還拿不到工資怎么辦

農(nóng)民工討薪贏了, 但還拿不到工資怎么辦

二、欠農(nóng)民工工資不給怎么辦

欠農(nóng)民工工資不給處理如下:

1、可以直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴和舉報(bào),要求其支付工資并給予賠償;

2、可以向各地勞動(dòng)執(zhí)法部門(mén)舉報(bào),勞動(dòng)部門(mén)的執(zhí)法監(jiān)察人員會(huì)幫助協(xié)調(diào)解決;

3、可以到各地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)去申請(qǐng)仲裁,如果對(duì)仲裁不服,也可以到人民法院起訴。

用人單位應(yīng)當(dāng)按照哪些標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬

1、安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;

2、休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;

3、法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。

法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十條

用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定,向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。

用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

第四十六條

有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;

(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(五)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外,依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的;

(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、農(nóng)民工工資要不回來(lái)怎么辦

如果農(nóng)民工的工資要不回來(lái),可以采取以下幾種方法:

  • 電話投訴。向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行電話投訴,他們會(huì)依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資。
  • 勞動(dòng)仲裁。可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,通過(guò)勞動(dòng)仲裁下達(dá)的裁決書(shū)向單位索要工資,如果用人單位依舊不履行裁定的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。
  • 法院起訴。如果勞動(dòng)仲裁不予受理或者仲裁不公的,可以在15天內(nèi)向法院提起民事訴訟。
  • 申請(qǐng)支付令。依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令。
  • 協(xié)商解決。首先建議和老板進(jìn)行協(xié)商解決,明確什么時(shí)候給工資,給多少。
  • 個(gè)人所得稅申訴。如果公司發(fā)放的工資不正常,可以嘗試通過(guò)個(gè)人所得稅申訴的方式,向稅務(wù)局反映情況。
  • 申請(qǐng)欠薪保障金。在用人單位倒閉,實(shí)在發(fā)不出任何工資的情況下,可以向用工所在地的區(qū)人力資源行政部門(mén)申請(qǐng)欠薪墊付。
  • 向政府媒體投訴。面對(duì)這種拖欠農(nóng)民工工資的情況,可以向政府媒體進(jìn)行投訴,這也是一種高效便捷的方法。

以上方法可以根據(jù)實(shí)際情況選擇使用。

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